Responsable Supply Chain H/F

Rexiaa

Sous la responsabilité du Responsable de Production et du Directeur de Site Adjoint, vous supervisez une équipe de 6 personnes dédiée à l'ordonnancement et à l'optimisation des flux.

Votre rôle stratégique inclut :

- Organiser et répartir la charge de travail de l'équipe, en assurant un management motivant et collaboratif.
- Suivre et analyser les KPI du service et des clients, en proposant des plans d'actions et d'améliorations pour booster la performance.
- Réaliser des analyses causales des retards, irritants et opportunités d'amélioration, avec des plans d'actions concrets.
- Élaborer, suivre et piloter des plans de rattrapage en lien avec les ateliers et clients, en assurant un reporting clair et régulier.
- Veiller à l'application du processus d'escalade avec clients et fournisseurs internes, via des routines adaptées.
- Garantir le bon paramétrage et l'adaptation de l'ERP aux besoins de l'entreprise et de ses clients.
- Collaborer avec le commerce pour respecter les contrats et gérer efficacement les AR (accusés de réception).
- Identifier les manquants et animer des points avec les achats pour résoudre les écarts.
- Assurer la cohérence des carnets de commandes et prévisionnels à moyen/long terme, en menant des actions pour les fiabiliser.
- Déployer le PDP (Plan Directeur de Production) et participer au PIC (Plan Industriel et Commercial).

- Formation Bac +3 à +5 avec une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans l'aéronautique ou une industrie à petites séries complexes.
- Maîtrise d'Excel, d'un ERP, et des outils de management d'équipe.
- Anglais apprécié pour les échanges internationaux.
- Qualités personnelles : Analytique, proactif, orienté solutions et amélioration continue, avec un esprit d'équipe fort pour s'intégrer dans notre culture de proximité.

Avantages et conditions de travail :

- Bénéfices sociaux : Accord d'intéressement pour partager les succès de l'entreprise, mutuelle obligatoire prise en charge à 50 %, et un CSE.
- Environnement de travail : Pas de télétravail pour favoriser la collaboration terrain et la proximité humaine, ni de déplacements réguliers - tout se passe sur notre site à Issoire.
- Congés : fermetures collectives de l'entreprise (3 semaines en été et 1 semaine à Noël).
- Culture d'entreprise : Dans notre PME familiale, nous valorisons chaque individu avec une gestion de proximité, des engagements RSE en cours, et un cadre inclusif où votre contribution est reconnue.

Une PME Familiale Innovante, Leader en Aéronautique

Chez Rexiaa, maison mère du groupe Rexiaa, nous sommes fiers d'être un acteur clé de l'aéronautique depuis plus de 30 ans, en tant que sous-traitant de rang 1 pour des clients prestigieux et fidèles. Nous sommes spécialisés dans les matériaux composites hautes performances.

Implantée à Issoire, notre PME familiale de 120 collaborateurs cultive une culture de proximité où chaque personne compte. Ici, vous n'êtes pas un numéro, mais un contributeur essentiel à des projets impactants pour l'aéronautique et les transports.

Pourquoi rejoindre Rexiaa ?

- Innovation : Participez à des projets de pointe au coeur de l'aéronautique, en collaborant avec des clients exigeants et visionnaires.
- Proximité humaine : Intégrez une équipe où la collaboration, la reconnaissance individuelle et la gestion de proximité sont au coeur de notre ADN.
- Impact durable : Contribuez à nos ambitions RSE, en soutenant une industrie plus respectueuse de l'environnement.