Votre agence MANPOWER Épinal BTP recherche un(e) bardeur pour son client, intervenant sur des chantiers dans les Vosges et en grand déplacement. Départ possible depuis Épinal ou Remiremont Poste en CDI, à pourvoir immédiatement ! Vous aimez le travail en extérieur et les chantiers techniques ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Préparer les surfaces et structures à barder - Poser les éléments de bardage (métallique, bois, composite?) selon les plans - Utiliser les outils de fixation et de découpe adaptés - Travailler en hauteur dans le respect des consignes de sécurité - Vérifier la qualité et l'étanchéité des installations - Participer à la logistique du chantier (chargement, déchargement, rangement) Et si vous étiez notre futur(e) bardeur ? (H/F)
Vous êtes issu(e) d'une formation en bâtiment ou avez une expérience significative en bardage ? Vous savez lire un plan, travailler en autonomie et respecter les consignes de sécurité ? Vous êtes mobile et prêt(e) à effectuer des grands déplacements ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du travail bien fait ?
Alors n'attendez plus et rejoignez MANPOWER Épinal BTP ! Ce que nous vous proposons Travailler avec nous, c'est aussi profiter de nombreux avantages : - Prime de vacances - Mutuelle familiale - Cooptation - Avantages sociaux - Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 %
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Bardeur H/F à Saint-Étienne-lès-Remiremont est calculée grâce à des
offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 185 € / an1 849 € / mois12,19 € / heure
Salaire brut estimé
23 550 € / an1 962 € / mois12,94 € / heure
Salaire brut max
24 570 € / an2 048 € / mois13,50 € / heure
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Agence d'intérim
Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.