Nous recherchons notre nouveau Electromécanicien F/H pour notre filiale ADF Technologies basée à Colomiers.
Démarrage souhaité: au plus vite
Que proposons-nous ?
Sous la responsabilité du Responsable de contrat, vous êtes en charge d'assurer la maintenance préventive et corrective des moyens de production d'un environnement FAL A320 sur le site de notre client, AIRBUS.
Au sein d'une équipe dynamique, vous assurez les missions suivantes : - Réalisation des interventions préventives suivant les gammes de maintenance - Réalisation des interventions complexes en correctif suite à avis O5/ demandes d'intervention - Gestion de toutes les assistances moulages/démoulages des postes 40 - Respect des objectifs/ KPI/indicateurs de performance contractuels
Issu d'une formation dans la maintenance industrielle, vous avez une expérience de minimum 2 ans dans le même poste et dans l'industrie.
Compétences requises : - Connaissances techniques des systèmes électriques, mécaniques, automatiques, hydrauliques & pneumatiques - Aisance dans le diagnostic poussé des pannes
Optionnel ou Formations possibles en interne : Habilitations électriques B2V, BR BC CACES Chariot CACES Nacelle Travail en zone ATEX, Manutention de charges, Travaux d'ordre électrique
Salaire & Avantages :
CC Métallurgie - statut NON CADRE
- Salaire selon profil - Fourchette entre 2 300€ et 2 500€ brut - Prime dite de 13ème mois - Prime de travail posté et si applicable prime d'astreintes - Majoration de 15% des heures de nuit (22h-6h) - Panier repas de nuit (5.90€) - Carte ticket restaurant : 6.50€/ jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur - Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85% par l'employeur - Accords d'intéressement et participation - Accord "Qualité de Vie au Travail" - Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements - Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) - Prime de cooptation - Centre de formation interne - Application de covoiturage
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Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.
Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir
Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine.
Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.
Nous proposons des solutions d'ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d'expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.
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Nos étapes de recrutement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
Premier échange téléphonique
Si retour positif, entretien(s) physique avec un manager opérationnel et/ou l'équipe RH
Si retour positif, promesse d’embauche
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Les raisons de nous rejoindre
Raisons de nous rejoindre
Intéressement participation
Convention Collective Métallurgie et Syntec
Prime de cooptation
Avantages CSE
Organisme de formation interne
Mutuelle et prévoyance
Possibilité de télétravail
Secteurs d'activité en évolution constante et d'avenir
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Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.
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Publiée le 24/09/2025 - Réf : teamtailor-6500152-1641160