Mécanicien - Mécanicienne Automobile H/F

Centre de Renovation de Vehicules D'occa

Dans le cadre de la montée en puissance de son site de Lens (62), le CRVO recrute un Mécanicien Automobile H/F en CDI.

Sous la responsabilité du Chef d'équipe mécanique, vous êtes chargé d'effectuer les interventions d'entretien et de réparation mécaniques sur les véhicules Multimarques, en tenant compte de la méthodologie du constructeur.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Réaliser des opérations d'entretien courant : remplacement des pièces d'usure et fluides préconisés sur l'ordre de réparation, freinage, filtres, vidange, pneumatiques, embrayage, distribution.
- Procéder au contrôle de la géométrie de nos véhicules (vous serez formé à l'outil)
- Intervenir sur l'entretien et la recharge des climatisations (vous serez formé à l'outil)
- Réaliser la check list des points de contrôle définis selon les standards du CRVO
- Mettre à jour le statut des véhicules sur nos outils interne

Profil :
De formation minimum CAP Maintenance de véhicules automobile ou équivalent, vous justifiez de préférence d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'une concession automobile ou centre auto.
Polyvalent et rigoureux, vous êtes organisé et appréciez le travail en équipe.

Poste en CDI, 37h30 heures par semaine, équipe en 2x8 en alternance hebdomadaire : 5H00-13h00 ou 13H00-21h00 du lundi au vendredi.
Poste également ouvert en nuit (21h-5h)

Votre profil nous intéresse, devenez pilote de votre avenir en intégrant une entreprise stimulante qui prend en compte le bien-être de ses salariés. En intégrant le CRVO, vous bénéficierez de multiples avantages :
- Outils et matériels de pointe et ergonomiques
- Une mutuelle d'entreprise avantageuse
- Covoiturage avec vos collègues via KLAXIT
- Aides et prêts d'action logement
- Un nouveau CSE, en plein essor
- Une salle de sport
- Un accompagnement personnel pour augmenter votre pouvoir d'achat
- Un parcours d'intégration sur mesure (accueil sécurité, immersion métiers, formations à l'embauche)
- Un parking sécurisé
- 2 cafés gratuits par jour
- Des possibilités d'évolution à l'échelle de l'entreprise mais aussi du groupe