Gestionnaire Assurances Agri H/F Crédit Agricole Centre-est
- Mornant - 69
- CDI
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Dans le cadre de ses objectifs, notre équipe recherche un Chargé Assurance Agri/Pro. Ce poste implique le développement, la gestion et le suivi d'activités techniques spécifiques, tout en assurant la qualité des relations, des prestations et des solutions, ainsi que la coopération et la sécurité.
Missions de l'Unité Assurance Agri/Pro :
- Aider le réseau à commercialiser les contrats d'assurance pour le marché professionnel et agricole (assistance téléphonique et par e-mails).
- Vérifier et valider la conformité des contrats d'assurance sur ce marché.
- Garantir la conformité du portefeuille et jouer un rôle majeur dans la maîtrise des risques intégrés.
Principales Activités :
- Garantir la conformité des souscriptions et des actes de gestion, et assurer la pérennité du portefeuille.
- Être le référent technique et/ou produits pour le réseau professionnel/agricole (chargés d'assurances, téléconseillers, agences).
- Contribuer à la démarche d'amélioration continue de l'unité.
- Prendre en charge et traiter les demandes et réclamations clients dans les délais impartis.
- Assurer le suivi et la mise en conformité des contrats non conformes.
- Effectuer les contrôles de second niveau (SCOPE...).
- Gérer le traitement des pièces justificatives.
- Traiter les demandes de dérogations et de hors normes.
- Suivre la qualité du portefeuille.
- Être l'interlocuteur privilégié des filiales.
- Participer ou prendre en charge des actions ou projets d'amélioration, en lien avec l'activité assurances ou dans le cadre des projets d'entreprise.
Profil Recherché :
- Capacité professionnelle en assurance niveau III exigée.
- Compétences relationnelles et pédagogiques.
- Bonnes capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse.
- Autonomie et bon esprit d'équipe.
- Force de proposition.
Si vous êtes motivé(e) par ce poste et que vous répondez aux critères ci-dessus, nous vous invitons à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée.
Package de rémunération: 31-32K€ brut / an salaire selon profil et expérience, 13ème mois, primes liées aux évènements de la vie, intéressement/participation : (3-4 mois de salaire au prorata du temps de présence)
Avantages adaptés à votre quotidien: l'équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c'est important: 5 semaines de congés payés, 4 semaines de RTT, politique parentale avantageuse (berceaux crèches, supplément familial), avantages CSE. Tickets restaurant, mutuelle et prévoyance font parties intégrante du package ainsi que des tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.
Envie de construire une carrière où chaque jour est une opportunité de développer votre potentiel ? Alors rejoignez-nous et faites partie de l'aventure Crédit Agricole Centre-Est ! ?
Parce qu'au Crédit Agricole Centre-est nous sommes convaincus que la Diversité est une richesse, nous mettons tout en oeuvre pour ne passer à côté d'aucun talents. Nous sommes fiers de recruter des personnes qui ressemblent à nos clients. Nous vous encourageons à postuler à cette offre en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l'égalité des chances.
Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l'économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 3000 collaborateurs agissent dans l'intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.
Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c'est ce qui nous anime !
SOYEZ ENGAGÉS avec nous !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement
-
Entretien visio ou présentiel avec un(e) chargé(e) de recrutement
-
Entretien avec un(e) Manager
Raisons de nous rejoindre
-
Travail sur 4,5 jours pour nos agences (sauf exception)
-
5 semaines de congés payés + 20 jours de RTT
-
Formation au sein de notre Pépinière - École de Banque
-
13è mois / participation / intéressement
-
Tickets restaurant, mutuelle
-
CSE (loisirs, accords crèches, prime mobilité durable...)
-
Conditions attrayantes extra-bancaires et bancaires
-
Engagement sociétal - Proximité et développement du territoire
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 23/09/2025 - Réf : 919683
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