Notre Fondation recherche pour la Maison d'Enfants à Caractère Sociale de Jouy le Moutier des Accueils Educatifs en Val d'Oise - Ville Nouvelle (95)
Un Educateur Spécialisé (ou Moniteur Educateur) (F/H) en CDD, temps plein.
Poste à pourvoir dès que possible.
Vos Missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous assurerez les missions suivantes :
Prise en charge des jeunes dans la vie quotidienne de la maison d'enfants, animation des temps libres et d'internat, élaboration de leurs projets personnalisés, animation de la vie collective, liens avec les référents ASE, travail de préparation aux services de semi autonomie, lien avec les familles, suivi extérieurs (audience, santé, synthèses), suivi de la scolarité et des démarches d'insertion, organisation des vacances.
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Le profil recherché
Diplôme souhaité : DEES ou DEME
Vous êtes bienveillant, disponible, dynamique et responsable. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes capable d'instaurer une distance éducative adaptée.
Vous possédez déjà une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. Vous avez une capacité d'élaboration et d'analyse. Vous êtes à l'aise avec les écrits professionnels et l'outil informatique.
Bienvenue chez Fondation La Vie Au Grand Air I Priorité Enfance
Engagez-vous au service d'une cause et rejoignez notre Fondation.
Créée en 1927 et reconnue d'Utilité Publique, les 1.300 professionnels de la fondation La Vie au Grand Air I Priorité Enfance accompagnent, soutiennent et protègent plus de 4200 enfants, adolescents et leur famille dans le cadre de la protection de l'enfance. Notre mission : permettre à tout enfant accompagné de devenir un adulte capable de faire des choix responsables dans le respect de lui-même et des autres.
Nos valeurs : le respect de soi et de l'autre, la solidarité et l'humanité.
Infos complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible
CDD à temps complet
Permis B obligatoire
Rémunération selon indice CCN66, en fonction de la date d'obtention du diplôme et de l'expérience.
Horaires d'Internat
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Nos étapes de recrutement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
Confirmation de la réception de votre candidature par mail
Pré-qualification avec nos recruteurs
Entretien(s) physique(s) avec votre futur manager pour aborder les enjeux du poste
Retour téléphonique sur la décision finale
Pour les postes de direction : une rencontre avec la Directrice des Ressources Humaines
Intégration dans nos équipes
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Les raisons de nous rejoindre
Raisons de nous rejoindre
Congés supplémentaires conventionnels
Télétravail
Parcours de formation (école interne)
Salaire évolutif selon la grille conventionnelle
Avantages Comité Social Économique (CSE)
Titres Restaurants
Etablissements à taille humaine
Fortes valeurs humaines et sociales
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Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.
C'est noté
Publiée le 23/09/2025 - Réf : 3511405/25418945 AEVOVN-MECS JLM-ES-CDI