Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Offres d’emploi
Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Entreprises qui recrutent
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Jobs
Entreprises

Trouver mon job
Trouver mon entreprise
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
Télécharger l’app

Emploi
- Offres d’emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Entreprises qui recrutent
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Emploi
Emploi
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Postuler

Responsable Technique H/F Actylink

Mathay - 25
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. + 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez l'aventure en tant que Responsable Technique

ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie !

À propos de notre client :

Acteur industriel reconnu pour son savoir-faire dans la découpe de précision, notre client est implanté sur un site stratégique en France. Il intervient auprès de secteurs exigeants tels que le nucléaire, l'aéronautique ou encore l'automobile, en s'appuyant sur des standards élevés de qualité, de rigueur et de sécurité. Intégré à un groupe international, le site bénéficie d'un environnement structuré et tourné vers l'innovation.

Votre super mission, si vous l'acceptez :

- Orienter le développement technique des produits et procédés grâce à votre expertise métier, aussi bien en interne qu'auprès des clients.
- Piloter l'intégration de nouveaux outils et projets industriels (plans, AMDEC, indicateurs qualité...).
- Apporter un appui technique aux équipes lors de la résolution de non-conformités ou de problématiques de production.
- Valider les chiffrages relatifs aux process et outillages.
- Structurer le retour d'expérience à travers la mise à jour des standards techniques.
- Participer à la définition des besoins techniques du site (cahiers des charges, choix des équipements...).
- Suivre et analyser les performances techniques du site, avec une logique d'amélioration continue.
- Proposer des solutions pérennes pour optimiser les process industriels.
- Encadrer et accompagner l'équipe technique rattachée au service.

- Formation Bac +2 à Bac +5 en génie mécanique, industrialisation ou équivalent.
- Minimum 10 ans d'expérience dans un environnement industriel exigeant, dont une partie en gestion de projets techniques.
- Solide expérience dans les domaines du découpage, pliage ou métiers connexes fortement appréciée.
- Compétences avérées en management d'équipe.
- Maîtrise des outils bureautiques et des méthodologies d'amélioration continue.
- Très bonne maîtrise de l'anglais professionnel.
- Qualités relationnelles affirmées, leadership et esprit de synthèse indispensables.

Pourquoi vous devez postuler :

Intégrez une entreprise innovante et en croissance.

Travaillez sur des projets passionnants et impactants.

Épanouissez-vous dans un environnement stimulant.

Processus de recrutement :

Échange technique avec ActyLink.

1er entretien avec les équipes RH du client.

2ème entretien avec les équipes techniques du client.

Prêt à relever le défi ?
Postulez maintenant et propulsez votre carrière !
Nous sommes impatients de découvrir comment vous allez révolutionner notre monde !

ActyLink - Votre partenaire pour une carrière révolutionnaire dans l'industrie !

Un environnement challengeant et bienveillant
Une autonomie tout en étant accompagné
Des outils, process et équipements performants
Flexibilité des horaires de travail – vous organisez votre temps
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
Mutuelle et prévoyance prisent en charge à 100%
Forfait repas
Indemnité de transport domicile-travail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Échange téléphonique de préqualification
Entretien visio pour faire plus ample connaissance et échanger sur les contours du poste
Entretien physique avec quelques mises en situation (rien de complexe)