Agent de Sécurité - CDI Temps Partiel H/F
SGP Mobile
Mazamet - 81
CDI
Temps partiel
1 856 - 1 857 € / mois
BEP, CAP
Distribution • Commerce de gros
Exp. - 1 an
Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité:
Localisation : Mazamet (magasin)
Type de contrat : CDI temps partiel 80h/mois
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Le profil recherché
Chez SGP, si vous êtes motivés et avez l'envie de bien faire, on est fait pour durer !
Il nous faut quand même quelques petites choses : une carte professionnelle, un SST à jour et un permis de conduire.
Bienvenue chez SGP Mobile
La société SGP MOBILE, membre du Groupe SGP, est spécialisée depuis plus de 20 ans dans la sécurité privée de proximité grâce à sa capacité d'action et d'intervention sur tout le Sud-Ouest de la France.
Grâce à un maillage étroit du territoire, nous intervenons rapidement sur tous types de déclenchement d'alarme. Tous nos agents sont certifiés et assurent diverses missions de prévention contre les malveillances et de sécurité incendie sur divers sites.
La médaille d'argent EcoVadis obtenue cette année reflète la qualité du système de gestion de la RSE de notre entreprise fortement engagée sociétalement et environnementalement.
Nos agents de sécurité, nos procédures, notre organisation sont aujourd'hui appréciés pour leur savoir-faire et leur professionnalisme. En travaillant avec des acteurs importants des secteurs bancaire et de la grande distribution nous avons gagné en expérience et en crédibilité. Nous sommes aujourd'hui reconnus comme des spécialistes de la sécurité privée de proximité.
Infos complémentaires
SGP MOBILE rémunère l'ensemble des avantages conventionnels comme les primes paniers, les primes de temps d'habillage ou les primes d'entretien des tenues.
La société a déployé une mutuelle performante et offre chaque année des avantages grâce à son CSE.
Vous bénéficierez également de l'accord du temps de travail permettant la rémunération des heures supplémentaires au mois selon les dispositions en vigueur.
Nos étapes de recrutement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
Réception des CV et tri des candidatures
Première approche lors d’un entretien téléphonique
Prise de rendez-vous pour un entretien physique
Entretien physique avec le manager qualité
Fermer
Les raisons de nous rejoindre
Raisons de nous rejoindre
Des heures supplémentaires payées au mois
Des primes de dépannage récompensant votre disponibilité
D’une mutuelle avantageuse
D’un Droit à la disponibilité pour garantir des jours de repos
D’une prime de dérangement de vie
Des jours de congé additionnels
Des formations métiers
Fermer
Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.
C'est noté
Publiée le 22/09/2025 - Réf : 3507724/25396961 ADSCTP/81M