Automaticien H/F
Pôle Emploi
- Saint-Martin-de-Crau - 13
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre d'un remplacement, EPC 2i recrute un automaticien qui sera placé sous la responsabilité du Responsable du Département Industrie. En tant qu' automaticien vous participerez au développement et à la mise en service des équipements du groupe EPC dans le respect des règles qualité, sécurité et environnement en vigueurs.
Missions principales :
- Créer ou mettre à jour des programmes automates/HMI ;
- Participation aux rédactions d'analyses fonctionnelles ;
- Recharger des programmes et firmwares ;
- Former les opérateurs à l'utilisation du contrôle commande ;
- Participer aux mises en services des contrôles commandes des installations ;
- Réceptionner des coffrets ou installations électriques chez des fournisseurs ;
- Revamper la partie contrôle commande d'équipements après un retour chantier en vue de les renvoyer chez un client.
Nombreux déplacements en France et à l'international à prévoir dans des environnements miniers essentiellement : 10 à 12 semaines par an
Profil recherché :
Compétences techniques requises :
- Automatisme : bon niveau
- La connaissance de Machine Expert et TIA portal est un plus
- Electricité : lecture de schémas électriques
Connaissance du milieu industriel et de la maintenance
Vous êtes dynamique, curieux, minutieux et orienté terrain.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Automatisme,Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable,Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation,Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
La carte
Avenue de Plaisance
13310 Saint-Martin-de-Crau
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 09/12/2025 - Réf : 198CMNJ
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