Chargé de Projet Aep-Eu-Ep H/F Régie de L'Eau Bordeaux Métropole
- Mérignac - 33
- CDI
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Missions :
Vous aurez pour missions de réaliser les études relatives à la création ou la réhabilitation de réseaux d'eau potable ainsi que le suivi des travaux et notamment :
Etude :
- D'instruire les dossiers, vous :
. Collectez les informations et documents nécessaires au démarrage de l'étude et identifiez les données manquantes et les diagnostics à réaliser pour mener à bien à votre mission et établirez le cahier des charges le cas échéant
. Etes chargé(e) du suivi technico-administratif de l'opération et vous collaborez avec les interlocuteurs internes et externes, pour collecter les éléments nécessaires au projet (plan de masse, etc.), etc
. Travaillez en collaboration avec le chef de projet du service travaux qui assurera la maitrise d'ouvrage mais également avec le contrôleur de travaux MOE si ce n'est pas vous qui suivez les travaux
. Réalisez l'enregistrement des données dans l'affaire sur le SharePoint
- D'établir des plans sous AUTOCAD, PAMCAD et COVADIS :
Vous réalisez sous Autocad tous les plans nécessaires à la compréhension du projet (plan de situation des travaux, plan d'implantation de la conduite d'eau potable projetée au 1/200, schéma de montage de la conduite projetée, profil en long de la conduite projetée) mais également des réseaux d'assainissement EU/EP. La réalisation d'ouvrage béton serait un plus.
- D'estimer les travaux et/ou établir le devis client :
. Chiffrage de projets (marchés à BDC ou marché spécifique)
. Etablir le devis client et le transmettre pour signature et demande de versement de l'acompte
- De rédiger la notice technique/CCTP de l'opération :
. Assurer la rédaction des notes de présentations détaillées
. Planning prévisionnel
- Vous assurez le suivi de projet en conduite de travaux : phases préparation, exécution, réception.
- Activités annexes :
. Participer aux projets transverses du service travaux et de la direction
. Participer à l'accueil des nouveaux arrivants
Vous trouverez les informations sur le poste plus détaillé sur notre site carrières.
Profil :
Vous êtes titulaire d'un DUT Génie Civil, BTS GEMEAU ou licence et vous avez une expérience sur un poste similaire ou en bureau de maîtrise d'oeuvre au contact des collectivités locales dans les métiers de l'eau. Vous maîtrisez les règles techniques de pose de réseau d'eau potable. Des compétences en assainissement sont appréciées.
Vous avez :
- Des compétences en hydraulique urbaine ainsi que le suivi des missions de maîtrise d'oeuvre complète : étude préliminaire (EP), avant-projet (AVP), projet (PRO)
- La maîtrise des logiciels bureautiques ainsi que techniques (AutoCAD, Covadis)
Vous êtes :
- Doté(e) de capacités d'analyse et de synthèse
- Adaptable et avez le sens du travail en équipe et en transversalité
- Organisé(e) afin de gérer simultanément plusieurs projets
- Curieux(se) et impliqué(e)
L'eau est une ressource vitale et un bien commun.
La préservation de la ressource en eau est donc un enjeu majeur pour l'avenir et le développement de la Métropole de Bordeaux. Pour ce faire, Bordeaux Métropole a créé une entreprise publique en 2021, la « Régie de l'Eau Bordeaux Métropole ».
Notre mission : garantir une gestion maîtrisée et durable de la ressource en eau, au profit de l'intérêt général au sein de la métropole bordelaise. Début 2026, l'Assainissement Collectif et les Eaux pluviales nous rejoindront, impliquant l'intégration des nouvelles équipes.
A la Régie de l'eau Bordeaux Métropole, nous sommes pleinement engagés en faveur de l'inclusion et de la diversité. Nous croyons fermement que chaque talent mérite une chance égale, quel que soit son parcours ou sa situation.
Vous vous reconnaissez à travers cette offre ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez la régie de l'eau, acteur essentiel à la métropole de Bordeaux !
fixe & variable, autre avantages
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
-
Qualification téléphonique pour la vérification du profil
-
Entretien de recrutement avec le chargé de développement RH et le manager
Raisons de nous rejoindre
-
Primes variables individuelles et collectives
-
Titre restaurant (carte swile) ou indemnités repas
-
18 jours de RTT
-
Participation aux frais de transports de 75% et prime mobilité douce
-
Télétravail flexible
-
Protection sociale avantageuse et PEE/PERO
-
Séminaire annuel des collaborateurs
-
Onboarding et parcours d’intégration
Localiser le poste
Pas de salaire renseigné
Publiée le 19/09/2025 - Réf : 26726887 6309633
Chargé de Projet Aep-Eu-Ep H/F
- Mérignac - 33
- CDI
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