Chargé de Mission Développement Relations Partenaires H/F
Fonction publique Territoriale
- La Petite-Pierre - 67
- Fonctionnaire
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Communauté de Communes de Hanau-La Petite Pierre regroupe 38 communes (27.162 habitants), à 45 mn de Strasbourg.
Une qualité de vie appréciée
Situé en partie sur le périmètre du Parc naturel régional des Vosges du Nord, ce territoire, doté de nombreux équipements, comprend un riche patrimoine historique et naturel où se cultive un certain art de vivre.
Un territoire de projets
Notre EPCI en plein développement comprend 130 agents et exerce de nombreuses compétences. Dans un contexte dynamique et de forte volonté d'optimisation des moyens et des résultats elle recrute un(e) chargé(e) de mission développement relations partenaires.
Rejoignez une équipe dynamique, motivée aux côtés des acteurs touristiques et participez au rayonnement du territoire Hanau-la Petite Pierre.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o067250917000860-charge-e-mission-developpement-relations-partenaires?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
COMPETENCES ATTENDUES
- Aptitudes orales et rédactionnelles
- Bonnes capacités de synthèse, de négociation et de pédagogie
- Esprit d'initiative et autonomie,
- Bonne gestion du temps et priorisation des actions
- Force de proposition
- Esprit d'équipe
- Curiosité
- Réactivité face aux imprévus,
- Sens de l'observation, organisation, méthode et rigueur
- Très bonne maitrise de l'outil informatique et des outils numériques
- Maitrise de l'allemand et de l'anglais
- Maîtrise environnement windows et outils numériques
QUALIFICATIONS REQUISES
- Diplômes : Bac +3/+5 tourisme/marketing/commercial
- Expérience souhaitée dans un poste similaire ou fonction commerciale
- Permis de conduire et véhicule
CONDITIONS D'EXERCICE
- Grade : rédacteur
- Recrutement par mutation ou par voie contractuelle : 1 an renouvelable
- Travail annualisé : 35 heures par semaine
- Travail ponctuel en soirée, week-end et jour férié
- Télétravail : un jour de télétravail possible après 6 mois de présence, ainsi que 18 jours flottants sur l'année
- Résidence administrative : LA PETITE PIERRE
REMUNERATION
- Rémunération statutaire - rédacteur
- Régime indemnitaire
- Tickets restaurant
- Participation mutuelle et prévoyance
- ¼uvres sociales
LISTE DES DOCUMENTS A FOURNIR
- Pour les fonctionnaires : arrêté de nomination dans le grade et dernier avancement
d'échelon
Pas de salaire renseigné
Publiée le 18/09/2025 - Réf : O067250917000860
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