Agent de Prevention des Risques Professionnels H/F

Ministère des armées. Liberté, égalité, fraternité.

Le centre de l'enseignement militaire supérieur Terre (CEMS-T) est un organisme intégré à la DRHAT. Il est commandé par un général directement subordonné au général directeur des ressources humaines de l'armée de terre (GDRHAT). Le CEMS-T est en charge de la formation supérieure des officiers de l'armée de Terre à partir de quatre écoles supérieures :
- L'école de guerre-Terre (EdG-T)
- L'enseignement militaire supérieur scientifique et technique (EMSST)
- L'école supérieure des officiers de réserve spécialistes d'état-major (ESORSEM)
- L'école d'état-major (EEM)
Le chargé de prévention des risques professionnels (CPRP) exerce des activités d'analyse, de surveillance (réglementaire et de situation), de conseil (à l'égard du commandement ; au bénéfice des agents le sollicitant) et d'animation (vis-à-vis des instances de concertation et à destination de la communauté « métier » ; formation - sensibilisation du personnel) en matière de santé et de sécurité au travail (SST).
Conseiller du chef de corps de l'organisme, il interagit, coordonnateur local de la prévention, ainsi qu'avec le conseiller incendie, le conseiller local en prévention et sécurité routière et le correspondant sport. En externe, il assure la coordination avec la médecine de prévention.
-Établir et assurer l'actualisation des documents « du socle » de la SST
-Tenir les registres réglementaires du corps en matière d'HSCT
-Veiller au respect des dispositions relatives à l'organisation et au fonctionnement de la prévention au sein de l'organisme
-Suivre la bonne exécution des contrôles et vérifications périodiques obligatoires (CVPO) sur les matériels et installations
-Procéder à l'étude et à l'analyse des risques liés à l'activité de l'organisme, visant à la rédaction des consignes de sécurité et aux analyses de poste, de locaux et de condition de travail.
-Analyser les incidents ou accidents de travail et les maladies professionnelles ;
-Tenir le tableaux de bord, les états et les bilans imposés par la chaîne SST.
-Organiser et participer en tant qu'expert du domaine SST au commissions afférent à son rôle.
-En coordination avec les acteurs des autres domaines de la sécurité, préparer le programme annuel de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail.
-Établir le rapport annuel faisant le bilan général de la SST.
-Établir et mettre à jour le document d'analyse des risques psycho-sociaux (RPS-DU)
-Tenir le registre de signalement RPS.
-Élaborer tout autre indicateur qui serait jugé utile.
-En cas de manquement à des obligations réglementaires, interpeller le personnel impliqué et rendre compte à sa hiérarchie par les voies les plus appropriées.
-Visiter les locaux et les matériels en dehors des actions planifiées
-Exercer ses compétences dans le domaine du harcèlement, des violence sexuelles et de la discrimination (HDVS)
-Participer, le cas échéant, à la conduite des actions communes avec les autres entités stationnées sur l'emprise de