Infirmier H/F
Centre de Reeducation Deficients Visuels
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Sous la responsabilité du Directeur, l'Infirmier (H/F) interviendra sur les publics de nos différents services. Il/elle travaillera en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, de rééducateurs, d'enseignants spécialisés, de formateurs, de médecins.
Domaines d'intervention et principales missions :
En collaboration avec le Médecin et la 2e Infirmière :
- Réalisation des soins. En relation avec l'ensemble du personnel de l'établissement, accompagnements des enfants lors de rendez-vous extérieurs ;
- Distribution des traitements ;
- Création et animation d'ateliers d'éducation à la santé, sur des thématiques diverses (vie affective et sexuelle, addictions, santé mentale.), en lien avec les équipes éducatives et rééducatives ;
- Recueil de données et suivi de dossiers médicaux informatisés ;
- Transmission des observations par écrit et par oral en interne et avec le réseau extérieur en fonction des besoins des usagers ;
- Coordination médicale pour les divers programmes et les dispositifs du CRDV.
Le/la candidat(e) recherché(e) devra :
- faire preuve d'empathie, d'écoute, de souplesse
- mobiliser ses capacités en pédagogie
- utiliser Office 365 et s'adapter à l'usage quotidien du DUI Imago
Il/elle pourra participer à des projets innovants en équipe pluridisciplinaire et monter en compétences.
Avantages :
Formation continue et développement professionnel.
Environnement de travail stimulant et dynamique.
Participation à des projets innovants dans le domaine du handicap
Chèques vacances et chèques cadeaux
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 17/09/2025 - Réf : 197WKFD
Infirmier H/F
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
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