Technicien de Maintenance de Salle de Traite H/F
SOPLAN ELEVAGE Groupe EMC2
- Bras-sur-Meuse - 55
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Sous la responsabilité du responsable SAV, et dans le cadre de vos missions vous assurez la mise en service et la maintenance d'automatismes dans le milieu de la traite et d'équipements de bâtiments d'élevage.
Vous missions seront alors les suivantes :
- Mise en service, maintenance préventive et curative des équipements en vue d'une utilisation optimale
- Installation électrique : câblage, branchement, mise en sécurité ;
- Installations de plomberie : adduction d'eau et production d'eau chaude.
Vous travaillerez principalement en ferme au contact des éleveurs, seul ou en équipe
Votre profil :
De formation Bac ou BTS Électrotechnique/Maintenance Industrielle.
Expérience confirmée dans ce domaine.
Vous avez de bonnes connaissances en électricité.
Vous êtes disponible (poste avec astreintes), mobile, autonome et organisé(e).
Un bon sens du contact est nécessaire.
Votre environnement de travail :
Lieu du poste : 55 et départements limitrophes
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39 h
Rémunération : A négocier selon expérience + prime trimestrielle sur objectif, prime d'astreinte, 13e mois mensualisé, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 %, avantages CSE, frais de repas, voiture de service, PC portable .
Experience: Débutant accepté
Compétences: Automatisme,Réparer un équipement, une machine, une installation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Outil Informatique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 17/10/2025 - Réf : 197VMTX
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