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Artelia emploi
Artelia recrutement

Ingénieure - Ingénieur Sûreté Bâtiment H/F Artelia

  • Saint-Hilaire - 91
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Le cabinet MTC créé en 1966, et filiale du Groupe ARTELIA, est un bureau d'études spécialisé en sûreté assurant les missions suivantes :

- Diagnostic de sureté
- Rédaction des ESSP-Etudes de sûreté et de sécurité préalable à la réalisation d'un équipement ou d'un projet urbain
- Missions d'AMO sureté
- Missions de maitrise d'oeuvre sureté

A ce jour, il est composé de 12 collaborateurs et est situé à La Varenne Saint-Hilaire, dans le 94.

Description du poste :

Afin d'agrandir l'équipe, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Sûreté Bâtiment.

Rattaché aux Chargés d'Affaires de la société et en relation directe avec le Directeur, vous aurez les missions suivantes :

- Vous réalisez les audits de sureté sur les bâtiments
- Vous réalisez les ESSP
- Vous assurez le chiffrage de vos lots
- Vous élaborez les pièces graphiques et écrites (CCTP, DPGF, ...) et participez à la consultation des entreprises. Vous analysez les offres et rédigez les rapports d'analyse
- Vous visez les plans, les études d'exécutions et les devis des entreprises
- Vous participez aux réunions de coordination et de chantier
- Vous participez à la réception des ouvrages

Pour réaliser ces missions, vous pouvez compter sur les compétences de votre équipe ainsi que sur le réseau des experts multidisciplinaires d'Artelia.

Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir.

Vos atouts :

De formation Bac +3 à 5 en génie électrique avec une spécialité dans les systèmes de sureté ( vidéo surveillance, contrôle d'accès, vitrages pare balle) avec une expérience minimum de 5 ans en BET et/ou conseil. Vous maîtrisez parfaitement le logiciel AUTOCAD.

Vous faites preuve de rigueur, motivation et avez un véritable sens de l'organisation.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d'entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d'enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

#LI-JH1

  • Horaires flexibles, télétravail, RTT, congés et temps partiel choisi.
  • Politique de partage des résultats : intéressement, actionnariat, etc.
  • Entreprise engagée : diversité, protection sociale, fondation, etc.
  • Carrière : formations personnalisées, académie, mobilité interne
  • Culture d'entreprise forte : team buildings, afterwork, séminaires...
  • 12 jours de RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, jours offerts
  • Prime de cooptation, réductions activités via le CSE, mobilité durable
  • Politique de rémunération sur 3 ans

Nous vous offrons :

- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un recruteur
- Entretien avec un manager opérationnel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre CV et mettez en avant vos motivations et compétences auprès de l'équipe !

  • Notre équipe Talent acquisition étudiera les candidatures en lien avec les managers.

  • Besoin d’un aménagement pour vos entretiens?? Prévenez-nous pour de bonnes conditions !

  • On débute avec un entretien RH puis un entretien avec votre futur manager.

  • La décision est prise de manière collégiale avec l'équipe de recrutement et les managers.

  • Vous avez dit OUI ? Félicitations ! Votre parcours d’intégration chez Artelia débute.

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Publiée le 17/12/2025 - Réf : REF2583O

Ingénieure - Ingénieur Sûreté Bâtiment H/F

Artelia
  • Saint-Hilaire - 91
  • CDI
Publiée le 17/12/2025 - Réf : REF2583O

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