Directeur·trice Adjoint·e d'Accueil Collectif de Mineurs - Mairie de Pont Saint Martin H/F
Fonction publique Territoriale
- Pont-Saint-Martin - 44
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le service Enfance-Jeunesse-Education doit garantir l'épanouissement et le développement des enfants et des jeunes du territoire, en leur offrant des services éducatifs et de loisirs de qualité. Il contribue ainsi à la cohésion sociale et au dynamisme de la collectivité, en accompagnant les familles et en favorisant l'engagement des jeunes. Il est composé de 45 animateurs répartis sur 3 écoles et s'inscrit dans un projet pédagogique de territoire mettant l'accent sur la participation, le respect des besoins de l'enfant et l'éducation au développement durable.
Sous l'autorité du responsable de service EJE et de la directrice ACM « pause méridienne » et en accord avec les orientations du pôle Cohésion Sociale, portant sur le développement de la citoyenneté et l'inclusion :
* Référent de site « Ecole Maternelle Halbrans » pour la pause méridienne et en organise l'activité :
-Organiser les remplacements en cas d'absence, en lien avec l'équipe de coordination
-Accueillir et accompagner les agents au quotidien
-Préparer et animer les réunions destinées à faciliter l'organisation et développer les projets d'activités
-Participer à l'encadrement des enfants, en renfort des équipes
* Gérer les commandes de repas en lien avec le prestataire de restauration, dans un objectif de réduction des déchets et d'amélioration des pratiques alimentaires
* Vérifier et valider les listes de pointage pour organiser la facturation des services aux familles
* Proposer des activités autour de l'alimentation et du restaurant scolaire
* S'assurer de la bonne gestion des PAI
* Faciliter les partenariats avec les organismes lié au projet alimentaire (CPIE, Alchimistes, etc...)
* Suivre et transmettre les données chiffrées liées à la fréquentation des services
* Encadrer les activités « Citoyenneté » :
-Campagne et élection CME
-Suivi des enfants élus au CME et animation des rencontres régulières
-Recherche de partenaires et organisation des activités
-Animer et développer les actions Citoyenneté (parcours citoyens, cadet de la protection civile, etc...)
* Participer au collectif et différentes instances de coordination du service EJE
* Intervenir en tant qu'animateur-trice ou adjoint-e de direction ALSH et ponctuellement en tant que directeur-trice ALSH selon les besoins de service
Horaires de travail :
- Période scolaire : 8h45 - 16h30 Lundi, mardi, jeudi et vendredi (mercredi non travaillé)
- Période vacances scolaires : 9h - 18h (6 semaines par an)
Formation souhaitée
- BPJEPS LPT ou CCDACM
- Diplôme équivalent permettant la direction d'ACM
Savoirs et savoir-faire
- Être capable d'encadrer et accompagner une équipe
- Connaissance des réglementations en vigueur dans les ACM
- Capacités à communiquer avec de nombreux interlocuteurs
- Compétences en gestion administrative
Savoir-être
- Facilité à communiquer et à travailler en équipe
- Autonomie, sens de l'initiative
Traitement de base + RIFSEEP
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Cette estimation de salaire pour le poste de Directeur·trice Adjoint·e d'Accueil Collectif de Mineurs - Mairie de Pont Saint Martin H/F à Pont-Saint-Martin est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
23 400 € / an 1 950 € / mois 12,86 € / heureSalaire brut max
24 000 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Publiée le 13/09/2025 - Réf : O044250912000619
Directeur·trice Adjoint·e d'Accueil Collectif de Mineurs - Mairie de Pont Saint Martin H/F
- Pont-Saint-Martin - 44
- CDD
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