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                            Animateur Animatrice Accueil Petite Enfance Micro-Crèche H/F
                                
                                        
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                    - Vallesvilles - 31
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
        
            
            Détail du poste
        
    
    Nous recherchons un(e) assistant(e) accueil petite enfance, titulaire du CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE, pour un remplacement pour congé maternité suivi d'un congé parental. Ce poste est en 28 heures pour le moment.  
  
Vos principales missions :   
- répondre aux besoins des enfants  
- accompagner les enfants au quotidien sur leurs journées à la micro-crèche  
- participer à la vie de la micro-crèche  
- proposer des activités aux enfants  
- vous participerez aux réunions d'équipe  
- vous aurez accès aux analyses de pratiques mis en place dans la structure  
  
Vos horaires sont définies sur un planning de 4 semaines.  
Nous accueillons les enfants de 7 h 30 à 18 h 30 du lundi au vendredi.  
  
Vous serez accompagné par une EJE de terrain.  
  
Salaire au SMIC ou selon profil et expérience  
Pas de déplacement  
Pas d'horaires décalées  
  
Si cette offre vous intéresse, contactez par e-mail.
                    Experience: Débutant accepté  
  
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort  
  
Qualification: Employé qualifié  
  
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.  
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).  
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
                
La carte
16 La Place
31570 Vallesvilles
 
        Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 13/10/2025 - Réf : 197SGPT
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