Responsable du Pôle Développement et Cessions H/F HLM
- Paris - 75
- CDD
- Bac +5
- Immobilier
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Responsable du Pôle Développement et Cessions
Rattaché(e) au Directeur du Développement et du Patrimoine d'ICF Habitat Nord-Est, dont le territoire couvre le Nord et l'Est de la France, vous encadrez une équipe de quatre collaborateurs composée de deux développeurs immobiliers et de deux chargés d'affaires. Vous contribuez à l'atteinte d'un objectif de développement de 350 logements par an, en VEFA, en maîtrise d'ouvrage directe (densification, surélévation) ou par acquisition-amélioration.
Dans le cadre des opérations en VEFA, vous entretenez un réseau de partenaires promoteurs, validez les études de rentabilité avec les développeurs, négociez les conditions d'acquisition et pilotez les dossiers pour les comités d'engagement. Vous relisez et validez les contrats, plans et notices, et participez aux signatures.
Pour les projets en acquisition-amélioration, vous analysez les opportunités, validez leur rentabilité, négociez les acquisitions et supervisez les dossiers. Vous organisez le transfert de gestion avec les équipes locales concernées.
Sur les opérations de densification ou de construction neuve, vous évaluez la constructibilité après une étude sommaire, en lien avec l'agence et les équipes techniques. Vous supervisez les études de faisabilité, la négociation, la production des dossiers et la validation des actes.
Vous coordonnez la réponse aux consultations pour la construction de logements aidés : veille, constitution de l'équipe projet, pilotage de la réponse en lien avec les parties prenantes, et validation finale des offres.
En matière d'arbitrage et de cessions, vous suivez les ventes en bloc ou à l'unité, coordonnez les actions internes et veillez à la bonne exécution du plan de vente. Vous supervisez les régularisations foncières, le respect des obligations techniques et réglementaires, et pilotez les ventes de terrains ou de bâtiments non résidentiels. Vous suivez un programme d'accession sociale à la propriété (PSLA) et contribuez à la mise à jour du plan moyen terme sur les ventes et démolitions.
Enfin, en tant que manager, vous organisez et encadrez le travail de votre équipe, réalisez les entretiens annuels, soutenez les actions RH, et assurez une communication fluide au sein du pôle.
Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur (Bac +5) dans le domaine de l'urbanisme, de l'immobilier, du droit
Vous avez une parfaite connaissance du droit de l'urbanisme et de la construction, et des marchés publics,
Vous avez une expérience en transactions immobilières,
Une expérience en encadrement d'une équipe est attendue,
Vous êtes doté(e) d'excellentes capacités relationnelles et vous avez le sens du travail en réseau, l'aisance verbale et rédactionnelle et de grandes facilités de négociation,
Vous êtes persévérant(e) et force de proposition et votre rigueur, la méthode, le sens de l'organisation et votre réactivité sont vos atouts incontournables
Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office
Ce poste est proposé en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire. Fourchette de rémunération : entre 50 et 55 K€
Le mot du manager :
Dans le cadre d'un remplacement pour congés, rejoignez la Direction du Développement et du Patrimoine d'ICF HABITAT NORD-EST pour des missions riches et variées. En charge du développement (350 logements/an) et des cessions (50 logements par an aux locataires, et environ 150 logements en bloc), vous managerez une équipe composée de 4 collaborateurs (2 développeurs et 2 chargés d'affaires, dont 1 en alternance).
Informations complémentaires :
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Lieu de travail :
26 rue de Paradis
PARIS, 75010
France
Pourquoi nous rejoindre ?
Mission sociale : contribuez à des projets à impact durable sur les territoires.
Innovation : travaillez dans un environnement dynamique, engagé dans la transformation numérique.
Évolution professionnelle : diversifiez vos compétences grâce à des missions stratégiques.
Solidité : intégrez un groupe historique et reconnu, fort de 97 ans d'expertise.
Avantages attractifs : package de rémunération compétitif et conditions de travail flexibles.
Nos valeurs ? Créer le lien, oeuvrer pour la qualité et partager pour progresser. Vous aussi, donnez du sens à votre carrière !
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 12/09/2025 - Réf : 2025-64307
Responsable du Pôle Développement et Cessions H/F
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