Électricien H/F Iziwork

Nous recherchons pour notre client un électricien (H/F) expérimenté(e) en branchements Haute Tension pour intervenir sur des chantiers de raccordement et de modification de boîtes souterraines.

Poste sur le secteur de Gémenos, avec déplacement à prévoir, du lundi au vendredi.

À propos de la mission

Vos missions :

- Réaliser les raccordements électriques HTA/HTB (lignes aériennes, câbles souterrains, postes de transformation)
- Effectuer la pose, la modification ou le remplacement de câbles et boîtes de raccordement souterraines
- Assurer la connexion entre le réseau public et les installations privées ou industrielles
- Effectuer la modification et la mise en conformité des boîtes souterraines
- Travailler dans le respect strict des normes de sécurité électrique et des procédures en vigueur

Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 802 € - 2 000 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 180,42€ - 2 420,00€ par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Expérience confirmée en électricité HT (branchement et raccordement)

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- AIPR - Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.