Responsable de Secteur H/F Orisha Commerce

Ce que nous recherchons :

- Minimum 2 ans d'expérience en tant que "commercial(e)" terrain.
- Chercher des opportunités, pousser la porte des points de vente et négocier : c'est votre quotidien.
- L'envie de dépasser vos objectifs et de performer.
- Un vrai esprit d'équipe : vous travaillez seul sur le terrain mais vous êtes soutenu(e) par toute une équipe (commerciaux sédentaires, téléprospection, support technique, etc.).

Ce poste n'est pas fait pour vous si :

- Vous préférez les postes sédentaires : ici, le terrain est votre quotidien.
- Vous recherchez des missions routinières et sans prise d'initiative.
- Vous n'êtes pas à l'aise avec les outils digitaux et nouvelles technologies.
- Vous n'aimez pas les challenges commerciaux et la dynamique de performance.

Ce que nous vous proposons :

- Des avantages sociaux attractifs : voiture de fonction, RTT, CSE, participation, prime vacances, chèques CESU, etc.
- Un groupe multiculturel présent dans plus de 60 localisations partout en Europe.
- Une formation et un accompagnement au quotidien pour monter en compétences.
- Un parcours onboarding complet et collaboratif pour bien démarrer vos nouvelles fonctions.

Le process de recrutement : - Une pré-qualification téléphonique avec Séréna pour faire connaissance, comprendre votre projet et voir si nos attentes respectives peuvent se rejoindre.
- Un 1er entretien en visio avec Mickaël et Séréna pour approfondir vos compétences et vérifier si nous sommes alignés humainement et professionnellement.
- Un 2nd entretien visio avec Mickaël et Vincent Coulet (Directeur Exécutif Orisha Retail Shops) pour confirmer votre motivation et votre capacité à relever le challenge commercial.
- Un dernier échange en présentiel avec Mickaël, sous une forme plus informelle, afin d'échanger librement et vous permettre de mieux vous projeter dans l'équipe et le poste.

Nous avons fait le choix de personnaliser chaque étape pour qu'elle corresponde vraiment à votre profil. Nous ne sommes pas des robots (promis !), alors parfois nous ajustons, nous tâtonnons, et il peut y avoir des imperfections... mais toujours avec bienveillance et transparence.

Ne reportez pas à demain, envoyez juste votre CV en cliquant sur "postuler" ! #iciçarecrute
Compétences : terrain, autonomie, Organisation, negociation, sens du relationnel, développement, commerce de proximité, Prospection, édition de logiciel, B to B

Depuis plus de 20 ans, Orisha aide les distributeurs à se développer en mettant les usages de leurs clients au coeur de leur métier. Au sein des équipes « Chains » d'Orisha, nous concevons des Solutions SaaS fiables et « tout-en-un » qui sont indispensables au bon fonctionnement de l'activité de nos clients. Notre offre logicielle couvre l'intégralité des besoins spécifiques (logistique, comptabilité, gestion commerciale, pilotage multi-sites, omnicanal...) de chaque grossiste boissons,
papèteries, pièces détachées, alimentaire, levage...). Nos solutions sont fondées sur une vision globale et éclairée de l'avenir, avec une expertise forte de la gestion multi-entrepôt, de la data, la sécurité et l'évolution du règlementaire. Elles permettent à nos clients de développer sereinement leur activité, de maximiser leur productivité et de s'ouvrir à de nouvelles synergies business.
Pour accompagner sa croissance, Orisha Relail - Chains recrute. Rejoignez-nous !