Aide-Soignant H/F
Ehpad Louis Morel
- Plœuc-L'Hermitage - 22
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous travaillerez au sein d'un établissement familial de 67 résidents avec une équipe stable et investie.
Une place importante est donnée aux soins et à l'animation auprès des résidents et vous avez à coeur de respecter leurs rythmes.
Sous la responsabilité de la Direction et de l'infirmière coordinatrice vos missions :
- Assurer la prise en charge globale des personnes dans le cadre du projet d'établissement
- Écouter et établir une relation avec les résidents, établir des liens respectueux de leur autonomie ou de leur besoin d'aide.
- Hygiène et soins aux résidents, toilettes, changes.
- Aider à la prise des traitements prescrits par les médecins sous la responsabilité des infirmiers
- Répondre aux appels d'urgence des résidents
- Aider au déplacement des personnes, aux levers, aux couchers
En qualité de référent, contribution aux projets d'accompagnement individuel des résidents.
- Contribution à la réalisation du projet d'établissement et ses objectifs et en particulier, participe à l'amélioration continue de la qualité des prestations.
- Adhésion au projet d'établissement et à ses objectifs, participer à des formations liées au poste.
- Participation à la transmission de l'information entre les services,
100 %
A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Avantages:
- Prime SEGUR 183 € NET
- Prime Grand Age
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
EHPAD de 67 résidents.
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 10/09/2025 - Réf : 197QVCJ
Aide-Soignant H/F
- Plœuc-L'Hermitage - 22
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Aide-soignant
- Emploi Hospitalier
- Emploi Lannion
- Emploi Saint-Brieuc
- Emploi Dinan
- Emploi Paimpol
- Emploi Guingamp
- Emploi Loudéac
- Emploi Perros-Guirec
- Emploi Rostrenen
- Emploi Plancoët
- Emploi Lamballe-Armor
- Emploi Infirmier
- Emploi Auxiliaire de puériculture
- Emploi IBODE
- Emploi Dentiste
- Emploi Psychiatre
- Entreprises Hospitalier
- Entreprises Aide-soignant
- Entreprises Plœuc-L'Hermitage
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Contrat Aide
- Emploi Débutant
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}