Infirmier H/F
Centre Hospitalier Alpes Isere
- Saint-Égrève - 38
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Le Centre Hospitalier Alpes Isère (CHAI) de St EGREVE recherche 1 infirmier H/F à 100% en CDD de 3 mois, renouvelable, pour l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène Hospitalière
DIPLOME D'ETAT INFIRMIER OBLIGATOIRE
Etablissement situé au pied des montagnes dans un parc arboré, accessible depuis Grenoble par voie cyclable ou par transports en communs (tram et bus). Le CHAI est également situé à quelques minutes à pied de la gare de ST EGREVE. Dans le cadre d'une démarche écologique et de développement durable, le Centre Hospitalier Alpes Isère ne cesse de mettre en place des actions et des moyens pour contribuer à améliorer son impact écologique.
Définition du poste :
Compétences en gestion des risques en lien avec l'hygiène hospitalière, évaluation des pratiques professionnelles et formation.
Travail au sein de l'Equipe Opérationnel d'Hygiène (EOH) sous la responsabilité du praticien hospitalier responsable.
Travail en transversalité avec les équipes de soins en établissement spécialisé en psychiatrie avec une diversité des populations prises en charge : de la petite enfance à la gériatrie.
Type de services : hospitalisation complète, hospitalisation de jour, consultations, réhabilitation.
Les actions de l'EOH s'inscrivent dans une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins par la mise en oeuvre et le suivi d'un programme validé annuellement par le Comité de Lutte contre les Infections Nosocomiales (CLIN).
Missions :
Appui au contrôle du respect des règles, procédures, protocoles de l'établissement relatifs à la prévention du risque infectieux
Réalise ou participe à la réalisation des audits et enquêtes relatifs à la prévention des infections associées aux soins, avec rédaction des rapports, suivi des plans d'actions
Participe au bon fonctionnement ou à la révision spécifique des circuits des déchets et du linge (protocole, sensibilisation, audit)
Seul ou en équipe : conception, formation (initiale et continue), accompagnement et sensibilisation des professionnels et des usagers a la prévention des infections associées aux soins (techniques, règles et procédures)
Participation à l'élaboration et l'actualisation des procédures, protocoles ou des consignes et règles relatives a la prévention des infections associées aux soins avec le cadre de l'EOH et le praticien hospitalier responsable
Participation à l'élaboration et à la rédaction de rapports d'activité en lien avec le praticien responsable
Suivi de plans et d'actions de prévention élaborés par les instances (programme d'action du CLIN, plan d'assurance qualité.)
Participation aux instances relatives à son domaine de compétences (CLIN, Correspondants en hygiène.)
Qualités métier attendues :
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Etre à l'écoute, capacités d'adaptation et relationnelles
Argumenter et convaincre dans une relation de confiance des interlocuteurs
Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
Se positionner en appui des actions adaptées pour les situations de crise ou d'épidémie
Évaluer la conformité de la mise en oeuvre d'une procédure/norme/règle, consigne relevant de son domaine de compétence
Rémunération : à partir de 2400 euros brut mensuel, basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et peut être négociée en fonction de votre expérience
Avantages :
Prise en charge des frais de transports en communs
25 à 28 CA
17 RTT
Restauration d'entreprise
CE et CGOS
Forfait mobilité douce (vélo et covoiturage)
Borne de recharge électrique gratuite (véhicule et vélo, trottinettes)
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 08/09/2025 - Réf : 197LJRJ
Infirmier H/F
- Saint-Égrève - 38
- CDD
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