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Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Carreleur H/F Résilians
- Bourgogne-Franche-Comté - Hauts-de-France
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. 4 ans min.
Les missions du poste
Face à une demande croissante de nos services, notre entreprise, leader dans le domaine de l'après-sinistre (nettoyage, décontamination, recherche de fuites et rénovation) recherche un(e) Carreleur(se) H/F pour renforcer notre équipe. Vous serez rattaché(e) à l'agence d'Amiens.
Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous exercerez vos missions dans le cadre de rénovation de bâtiments suite à sinistre :
- Préparation des surfaces à carreler
- Découpe des matériaux de revêtements et de finition
- Pose du carrelage et réalisation des joints
- Dépose de revêtement de sol
- Préparation d'une surface de pose
- Technique d'encollage
- Pose de revêtements de sol type stratifié/parquet/PVC
Des déplacements quotidiens sur un périmètre départemental sont à prévoir.
Le permis B est souhaité.
Le profil recherché
Doté(e) d'une formation de carreleur, vous avez acquis des compétences dans le domaine des travaux de second-oeuvre. Vous justifiez d'une expérience de 4 ans sur un poste similaire.
Votre approche du travail se caractérise par votre conscience professionnelle et votre souci du détail.
La polyvalence et l'autonomie sont des atouts majeurs afin de mener à bien nos différents chantiers.
Vous pourrez être formé(e) à d'autres corps de métiers.
Méticuleux(se), vous êtes capable d'intervenir dans l'urgence.
La fourchette de rémunération est renseignée à titre indicatif, le salaire peut varier en fonction du profil et de l'expérience.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre en valeur vos compétences au sein d'une entreprise dont les métiers ont du sens ? Nous avons la mission idéale pour vous !
Infos complémentaires
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Véhicule de service
- Panier repas
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues.
-
En fonction des profils : entretien en teams avec l'équipe recrutement.
-
Entretien physique avec le N+1.
-
En fonction des profils : 3ème entretien.
-
Proposition d'embauche.
-
Résilians en images
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 3379326/25118935 C/80A
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