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Gestionnaire des Ressources Humaines au Pôle des Enseignants Chercheurs H/F

Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

  • Paris 5e - 75
  • Fonctionnaire
  • Bac
  • Service public d'état

Détail du poste

MISSION PRINCIPALE :

Sous l'autorité du responsable de pôle le gestionnaire assure la gestion de la carrière et la rémunération d'un portefeuille d'enseignants et de chercheurs du recrutement à la cessation de fonction.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

- Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels fonctionnaires et contractuels
- Participer à la mise en oeuvre des opérations de gestion collective (campagne de recrutement, promotion, ...)
- Préparer les éléments pour la mise en oeuvre de la paye et vérifier leur prise en compte
- Conseiller les services sur toute question RH
- Informer et conseiller les agents
- Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers
- Saisir et mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord, les dossiers des agents
- Participer au bon déroulement des campagnes de recrutement des enseignants chercheurs

CHAMPS DES RELATIONS :

Relations internes : les personnels, les départements et laboratoires de l'ENS, les autres services de la DGS
Relations externes : Rectorat, ministère, universités

COMPETENCES PRINCIPALES :

Catégorie/corps: B-TECH

Diplôme : Bac minimum

Une expérienceprofessionnelle similaire serait appréciée

Connaissances :

- Statuts de la fonction publique et des processus de gestion RH
- Organisation et fonctionnement des établissements d'enseignement supérieur

Compétences techniques :

- Très bonne pratique des outils bureautiques
- Expérience d'un SIRH et d'un logiciel de paie exigée
- Appliquer les textes réglementaires à des cas concrets
- Saisir et contrôler les rémunérations des personnels titulaires et contractuels
- Rendre compte et alerter la hiérarchie d'éventuelles difficultés
- Fiabiliser les données
- Identifier les priorités, planifier ses activités en tenant compte des contraintes et des échéances

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Compétences comportementales :

- Sens des responsabilités, rigueur, fiabilité
- Sens de la discrétion et de la confidentialité
- Être réactif et s'inscrire dans une dynamique de groupe

entre 24k et 32k

Publiée le 06/09/2025 - Réf : 2025-2039812

Gestionnaire des Ressources Humaines au Pôle des Enseignants Chercheurs H/F

Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
  • Paris 5e - 75
  • Fonctionnaire
Publiée le 06/09/2025 - Réf : 2025-2039812

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