Guide Conférencier·ère - Chargé·e de Développement Touristique H/F
Fonction publique Territoriale
- Lachapelle-aux-Pots - 60
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le/La guide conférencier.ère - Chargé.e de « développement touristique » fait appel à sa polyvalence afin d'élaborer de produits touristiques et culturels avec les atouts du territoire.
Il/Elle dispense les visites guidées sur les monuments du territoire et dans les villages. Les visites peuvent être « classiques (historiques) ou insolites (nocturne...). La dispense de visite doit être dynamique et doit emporter le public.
Il/Elle est aussi impliqué.e dans la co-gestion de la saison culturelle en Pays de Bray.
Il/Elle aide à l'organisation des événementiels locaux à l'attention des administrés et des extérieurs.
Il/Elle pourra également être sollicité.e pour l'animation des réseaux sociaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o060250903000431-guide-conferencier-ere-charge-e-developpement-touristique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
FORMATIONS / SAVOIRS :
* Niveau Bac +2 (BTS, DEUG, DUT ou DEUST) ;
* Carte de guide-conférencier.ère
* Connaissances en termes de développement Touristique / Commerce ;
* Connaissances du territoire et de ses atouts (sites, monuments, etc.) ;
* Connaissances du tissu local pour le conseil en séjours / Actualités touristiques / Demandes actuelles ;
* Maîtrise d'au moins une langue étrangère (Anglais, Allemand, etc.) ;
* Connaissances des outils de promotion touristique ;
* Aptitude pour être guide local ;
* Notions sur les outils de communication touristique / Vulgarisation ;
* Connaissance et/ou maîtrise des réseaux sociaux (Facebook/Instagram)
SAVOIR-FAIRE :
* Organisation de prises de RDV / Gestion de planning ;
* Réalisation de tableau de bord - Suivi de l'activité (fréquentation, commercialisation) ;
* Saisie sur Tableur Excel / Publipostage ;
* Capacité rédactionnelle ;
* Maîtrise des outils bureautiques - Maîtrise du Pack office et des outils mail ;
* Capacité de contact téléphonique / Aptitude au conseil : savoir orienter et renseigner le client ;
* Capacité de démarchage / Approche commerciale ;
* Capacité à travailler en équipe ;
* Capacité d'accueil / Capacité de Gestion de conflits.
SAVOIR-ÊTRE :
* Ecoute ;
* Qualité relationnelle / Sens du contact ;
* Esprit d'équipe ;
* Adaptation aux personnes lors des prises de RDV / Pédagogie ;
* Rigueur / sens organisationnel ;
* Rendre compte
* Autonomie et sens de l'organisation ;
* Disponibilité ;
* Convivialité
Infos complémentaires
entre 1900- et 2200-
Publiée le 05/09/2025 - Réf : O060250903000431
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