Aide-Soignant à Domicile H/F
Admr des Trois Rivieres
- Saclas - 91
- CDI
- 28 353,78 - 31 279,17 € / an
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous êtes Aide-soignant(e) et vous recherchez un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe qui s'investit pour le maintien à domicile de ses patients ?
Alors on vous invite à rejoindre l'équipe du SSIAD 3 RIVIERES !
Intégrer l'Association ADMR, c'est rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec Qualité de Vie au Travail et Bien-Etre au Travail.
Entrez dans un environnement où chaque sourire compte. Vous serez au coeur d'une équipe dynamique, soutenue par une vision commune : offrir un accompagnement personnalisé empreint d'empathie.
Votre rôle : Être au plus près des besoins du patient
En tant qu'aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : soins d'hygiène et de confort, tout en respectant leur indépendance.
Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie, en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez.
On fait au mieux pour faciliter votre quotidien et votre confort !
Des tournées qui se font en roulement de 4 semaines avec possibilité de travailler les week-ends en 1 sur 2 ou 1 sur 4.
Vous aurez des transmissions régulières entre les AS, les AMP, les AES, les infirmières coordinatrices et les libéraux au sein du SSIAD qui visent à assurer une communication fluide et permettant ainsi, une coordination efficace des interventions et un suivi optimal des bénéficiaires.
Vous aurez également :
- Accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière notamment autour des prises en charges non médicamenteuses.
- Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins.
- Vous ne serez jamais seul(e). Nous sommes là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail.
- La possibilité d'obtenir une prime de cooptation dès que vous parrainez l'un de vos proches !
- Une mutuelle avantageuse et des tarifs préférentiels sur les loisirs, les vacances
- Un téléphone professionnel : Un outil essentiel pour rester connecté avec l'équipe, recevoir les mises à jour en temps réel et répondre aux besoins des bénéficiaires à tout moment.
Et côté salaire ?
En complément du salaire conventionnel allant de 2 181.06 € à 2 406.09 € brut par mois sur 13 mois pour un temps plein :
- Véhicule de service pouvant être stationné à votre domicile ;
- Majoration des dimanches et jours fériés ;
- Possibilité de réaliser des heures supplémentaires valorisées
- Congés supplémentaires d'ancienneté et primes d'ancienneté
Le profil du collègue que nous recherchons ?
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux.
Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c'est votre engagement qui fera toute la différence.
Comme nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis de conduire est nécessaire.
Rejoignez une équipe investie à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Charte des droits du patient,Communication avec les patients et leur famille,Communication non verbale,Degré de douleur,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Identification des signes et du degré de la douleur,Modalités de prise en charge de patients en fin de vie,Procédures de nettoyage et de désinfection,Règles d'hygiène et d'asepsie,Soins à la personne âgée,Techniques de manipulation du patient,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Créer une relation de confiance avec les patients,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Identifier, mettre en oeuvre les actions de prévention et évaluer les risques,Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'état de santé général de la personne,Utiliser les outils numériques,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 05/09/2025 - Réf : 197FFLH
Aide-Soignant à Domicile H/F
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- CDI
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