Chargé de Projet HVAC H/F Efor Group
- Val-de-Reuil - 27
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet HVAC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) passionné(e) et expérimenté(e) pour piloter des projets stratégiques au sein de notre site de production pharmaceutique. Vous serez un acteur clé dans la conception, le suivi et la validation des systèmes HVAC dans un environnement aux normes GMP.
Dans ce cadre, vous serez responsable des missions suivantes :
- Élaborer, concevoir et suivre les projets d'installation ou de rénovation des systèmes HVAC (dans les zones classifiées et non classifiées).
- Garantir la conformité des installations aux réglementations en vigueur (GMP, ISO 14644, etc.).
- Rédiger les protocoles de qualification (QI, QO, QP) et coordonner leur mise en oeuvre et validation.
- Superviser les prestataires et sous-traitants intervenant sur les équipements et les processus techniques.
- Réaliser des audits techniques des installations existantes pour identifier les axes d'amélioration.
- Participer aux phases FAT/SAT (Factory Acceptance Test/Site Acceptance Test) en partenariat avec les fournisseurs.
- Planifier et coordonner l'ensemble des phases du projet (budget, planning, validation).
- Contribuer activement à l'analyse des risques ainsi qu'à la gestion des non-conformités.
- Collaborer avec les équipes cross-fonctionnelles (Production, Services Techniques, Qualité, etc.) pour atteindre les objectifs fixés.
Profil recherché :
- Diplôme d'Ingénieur ou Bac +5 spécialisé en génie climatique, thermique, ou énergétique.
- Expérience confirmée dans la gestion de projets HVAC au sein de l'industrie pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire ou un autre secteur réglementé.
- Bonne connaissance des environnements classifiés, des flux propres, et des contrôles particulaires.
- Expertise en gestion des systèmes HVAC complexes et en équilibrage aéraulique.
- Connaissance approfondie des normes applicables (GMP, ISO 14644, EU Annex 1).
- Capacité à piloter des audits techniques et rédiger des livrables réglementaires.
- Rigueur et souci du détail dans un environnement exigeant.
- Excellentes capacités organisationnelles et de gestion de projet.
- Aisance relationnelle pour collaborer en équipe et gérer les intervenants externes.
Fondé en 2013, Efor a su en 11 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.
Avec plus de 3000 collaborateurs répartis sur 3 continents, nous mettons l'ensemble de nos expertises et méthodes au service de nos clients afin de sécuriser la mise et le maintien sur le marché des produits de santé dans un environnement technique et normatif en constante évolution.
Conscients de l'excellence opérationnelle d'autres secteurs reconnus pour leur culture de l'innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir nos activités dans les « Global Industries » afin d'enrichir les expertises Life Sciences de ces méthodes et savoir-faire.
Life sciences Consultancy powered by Global industries
Notre groupe se différencie par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet nous sommes convaincus qu'au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.
Rejoindre EFOR c'est l'assurance d'évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d'excellence, de d'engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.
www.efor-group.com
- Centre de formation interne certifié
- Intéressement / Participation
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- Locaux modernes
- Bonne mutuelle
- Flexibilité des horaires
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
-
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
-
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
-
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.
-
La carte
42 Rue du Bahut
27100 Val-de-Reuil
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 05/10/2025 - Réf : 3463701/25062275 CDPHF/27V
Chargé de Projet HVAC H/F
- Val-de-Reuil - 27
- CDI
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