Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public - Commune de Ubaye-Serre-Ponçon H/F
Fonction publique Territoriale
- Ubaye-Serre-Ponçon - 04
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
? Mettre en ½uvre, sous la direction du Maire ou des élus délégués, les politiques déclinées par l'équipe municipale.
? Gérer les moyens humains et financiers de la commune
? Piloter le service technique de la commune
? Assister, conseiller et alerter les élus (veille technique et juridique, suivi des contentieux)
? Préparer et assurer le suivi du conseil municipal (secrétariat de l'assemblée, rédaction du compte-rendu, participation à l'assemblée, préparer, mettre en forme et exécuter les décisions du conseil municipal)
? Préparer et assurer le suivi du bureau Maires - Adjoints
? Assurer la gestion des marchés publics
? Participer au montage et au suivi des dossiers complexes avec enjeux juridiques (PLU, travaux...)
? Relire l'ensemble des documents administratifs et techniques
? Représenter la collectivité
? Être le garant de la communication interne et participer à la communication externe
? Encadrer, répartir et planifier les activités des agents
? Suivre le déroulement de carrière des agents et leur contrat de travail (paye, congés, arrêts de travail, position administrative...)
? Renseigner les agents sur leur carrière et leur retraite
? Préparer et suivre l'exécution du budget (collecte des informations financières, contrôler les budgets, préparer et suivre les délibérations correspondantes, suivre l'exécution du budget)
? Assurer le suivi financier (coordonner et contrôler les mandatements suivre l'exécution comptable, vérifier les comptes administratifs)
? Contrôler le montage des dossiers de subvention et leur suivi
? Participer à la gestion de la dette (lien avec la trésorerie et les organismes bancaires)
? Relier l'ensemble des documents financiers
? Assurer la maîtrise d'½uvre ou la maitrise d'ouvrage des travaux
? Assurer l'organisation et le fonctionnement du service technique
? Assurer la planification des opérations de maintenance et d'entretien des équipements existants : bâtiments, voiries, réseaux d'eau potable et d'eaux pluviales, espaces verts, déneigement
Le profil recherché
Compétences techniques
? Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales
? Connaître les missions des Administrations et partenaires publics
? Connaître la règlementation juridique, financière des collectivités locales et le code des marchés publics
? Connaître le cadre règlementaire des actes administratifs
? Connaître le statut de la fonction publique territoriale
? Maîtriser la rédaction administrative
? Maîtriser les applications informatiques bureautiques courantes
? Maîtriser les règlementations techniques (bâtiments, ERP, voiries, réseaux...)
? Connaissances techniques polyvalentes
? Sensibilité aux démarches de développement durable et aux enjeux de la transition énergétique
? Aptitude à la conduite d'opération
Compétences relationnelles
? Forte capacité de management
? Maîtriser les techniques de communication, de négociation et de médiation
? Développer et entretenir un réseau professionnel
? Être organisé, rigoureux et méthodique
? Être efficace et réactif
? Avoir un esprit d'analyse en de synthèse
Compétences managériales
? Savoir prévoir, organiser, décider, mettre en ½uvre, contrôler, coordonner et animer
? Sens de la décision et de l'autorité
? Savoir arbitrer et régler les conflits
Publiée le 03/09/2025 - Réf : O004250902000683
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