Auxiliaire de Puériculture H/F
Pôle Emploi
- Pouilly-lès-Feurs - 42
- CDD
- 1 850 - 1 860 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous êtes une âme sensible aux pédagogies alternatives mais surtout ouverte sur le monde et êtes à la recherche d'un environnement bienveillant? Vous pensez que le travail peut se vivre comme une passion, et cherchez à allier vie professionnelle et vie personnelle dans un juste équilibre ? Alors ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit !
Votre poste :
- En remplacement d'un congé maternité. CDD prise de poste immédiate pour 6 mois minimum
- Travail en journée du mardi au vendredi (lundi de repos)
- Participation aux soins et au confort des enfants
- Soutenir les parents dans leur rôle de parents
- Force de proposition dans la vie de la crèche au côté d'une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d'éveil
Profil recherché :
Plus qu'un profil, c'est une personne que nous recrutons, dans toute son authenticité et sa singularité, avec ses talents et ses richesses.
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture de préférence - débutants acceptés. CAP AEPE avec expérience
Nous offrons :
Un environnement de travail stimulant et convivial.
Des opportunités de formations professionnelles.
Un projet pédagogique de qualité.
Salaire : 1850€ brut pour un 35h.
Pour postuler :
Faites tomber le masque, à bas les courriers types, les compétences professionnelles liées au diplôme (le CV est là pour ça), dites nous plutôt qui vous êtes vous ! Votre personnalité sera votre plus bel atout !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Pathologies de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental, Accueillir des enfants, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Participer à un projet pluridisciplinaire, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Veiller au respect des normes d'hygiène
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 01/09/2025 - Réf : 197CXLS
Auxiliaire de Puériculture H/F
- Pouilly-lès-Feurs - 42
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