Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur H/F
Prado Education
- Bourgoin-Jallieu - 38
- CDI
- 2 152,21 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le Prado Éducation, institution Lyonnaise historique, regroupe 35 établissements et services sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique sur différents types d'établissements comme l'internat, le semi internat, l'accueil de jour et le milieu ouvert.
Le Prado accompagne chaque année plus de 2 300 enfants, jeunes, familles et adultes.
L'association se distingue par ses valeurs : éducation inconditionnelle, insertion et autonomie, pouvoir d'agir, inspiration chrétienne et laïcité, et circulation de la parole.
Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr.#video-gallery.
Pour en savoir plus sur le Prado, nous vous invitons à consulter notre site : www.le-prado.fr ou notre page Linkedin
Descriptif du poste proposé et de l'établissement :
L'hébergement éducatif Les Liserons accueille 8 jeunes âgés de 15 à 21 ans en grandes difficultés sociales et familiales, pour leur donner un cadre de vie bienveillant et les accompagner vers l'autonomie. La mission de l'établissement consiste à assurer l'hébergement, la protection, le soin et l'accompagnement socio-éducatif des jeunes accueillis.
L'objectif est de permettre à ces jeunes de réintégrer leur milieu familial dans de bonnes conditions ou bien d'accéder à l'autonomie en fonction de la singularité de chaque situation.
ACCOMPAGNEMENT ÉDUCATIF ET BIEN-ETRE DES JEUNES :
- Contribuer à la construction d'un cadre bienveillant et sécurisant
- Favoriser une vie collective sereine en cohérence avec l'équipe et en associant les jeunes
- Veiller à leur bien-être physique et moral
- Animer et gérer les temps de vie quotidienne et les activités éducatives
- Mettre en place des activités de médiation et de mobilisation des adolescents
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés en collaboration avec le jeune, ses parents et le service de l'Aide Sociale à l'Enfance,
- Construire les partenariats nécessaires à la conduite du projet d'établissement et du projet de chaque jeune
TRAVAIL EN ÉQUIPE ET DÉMARCHE PROFESSIONNELLE :
- Rédiger des écrits professionnels (rapport éducatif, projet personnalisé)
- Participer aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique
- Interroger collectivement les pratiques professionnelles dans un objectif de cohérence et de cohésion d'équipe.
Profil recherché ;
- Expérience professionnelle auprès du public adolescent souhaitée
- Connaissance du dispositif de protection de l'enfance
- Compétences relationnelles : tisser du lien, se positionner comme un adulte de référence et sécuriser les jeunes
- Savoir travailler en équipe et adopter une posture professionnelle au sein du collectif.
- Capacité à adapter ses interventions à chaque situation, faire preuve de créativité et de dynamisme pour « faire avec »
- Qualités rédactionnelles, connaissance des outils informatiques
- Permis B obligatoire
- Diplôme d'éducateur spécialisé ou Moniteur Educateur souhaité
Convention collective appliquée :
- Rémunération brute mensuelle à partir de 2152€ pour un temps plein, indemnité socio-éducative incluse, en qualité d'Educateur Spécialisé (H/F) à parfaire selon expérience.
- Rémunération brute mensuelle à partir de 2044.91€ pour un temps plein, indemnité socio-éducative incluse, en qualité de Moniteur Educateur (H/F) à parfaire selon expérience.
- Rémunération à parfaire selon l'expérience (CCN 66) + Prime SEGUR + indemnités dimanches et jours fériés
- 18 Congés trimestriels annuels en supplément des CP, et jours d'ancienneté
- Transport en commun pris en charge à 50% et indemnités kilométriques vélo
- Avantages sociaux (mutuelle familiale, jours enfant malade, CET...)
- Avantages CSE
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Localiser le poste
Publiée le 01/09/2025 - Réf : 197CNZK
Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur H/F
- Bourgoin-Jallieu - 38
- CDI
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