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Electricien Machines Industrielles H/F Raya Accompagnement
Super recruteur

Offre d’un cabinet de recrutement -

Offre d’un cabinet de recrutement

Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.

Grand Est
CDI
28 000 - 33 000 € / an
Bac
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Industrie Auto • Meca • Navale
Industrie Manufacturière
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Contexte :

Effectuer les opérations nécessaires à la mise en service des machines pour les aspects à dominante électrique en respectant les consignes et les délais.

Missions :
- Vérifier la présence des éléments/pièces nécessaires à la mise en service
- Effectuer les procédures d'initialisation et de réglage nécessaires à la mise en service de la machine en utilisant les outils dédiés le cas échéant (logiciels spécifiques, matériel de mesure...)
- Si nécessaire, effectuer les procédures de mise en sécurité de la machine (pour équipement haute tension)
- Procéder à la mise en service électrique de la machine en tenant compte des spécificités client
- Détecter, analyser et résoudre les éventuelles anomalies en adressant les erreurs d'assemblage ou dysfonctionnements des composants assemblés aux équipes de Production en vue de leur correction/remplacement, et/ou en réorientant si nécessaire vers le service concerné
- Garantir la qualité de la mise en service réalisée par l'édition des documents nécessaires
- Si nécessaire, assembler/remplacer les différents éléments/pièces (mécaniques / électriques / hydrauliques...)

Remarque : cette description des activités n'est pas exhaustive : le/la titulaire de l'emploi pourrait être amené(e) à effectuer des activités complémentaires.

Périmètre des responsabilités exercées :

Respecter et mettre en oeuvre les consignes en vigueur au sein de l'entreprise et du groupe (QHSE, RH, Compliance...) et contribuer à leur amélioration.

Pour ses activités :
- Respecter les consignes et appliquer les instructions contenues dans la documentation de l'entreprise
- Transmettre les informations nécessaires entre équipes et services
- Rendre compte de son activité à son responsable
- Identifier et signaler toute anomalie
- Former, lorsque nécessaire, les nouveaux salariés
- Proposer des améliorations

Le profil recherché

Être titulaire d'un BTS ou Licence en lien avec le domaine de l'électricité industrielle (électricité, électromécanique, automatisme, maintenance des systèmes...)

Apprécier travailler seul(e) et en équipe, être à l'aise pour communiquer avec le reste des services, à l'écrit comme à l'oral.

Être capable de mobiliser des connaissances pratiques et/ou professionnelles en électrique (Lecture de plans notamment)

Si possible : habilitation électrique en cours

Expérience souhaitée : poste ouvert aux juniors ou profils plus expérimentés (forcément, les missions ne seront pas les mêmes, et l'évolution possible sera selon chacun)

L'entreprise

Raya Accompagnement, société spécialisée dans le recrutement pour l'Industrie - vous êtes intégré(e) directement en CDI chez nos clients. Il ne s'agit pas de prestation, ni d'intérim.

Recrutement de profils techniques (Agents, Techniciens, Ingénieurs), nous recrutons notamment sur les métiers techniques en industrie, tous secteurs confondus. En Région Centre principalement.

Métiers : depuis la R&D jusqu'à la production : études, recherche, conception, laboratoire, méthodes, maintenance, tests & essais, qualité projet/produit/fournisseurs, amélioration continue, et bien d'autres ! Postes en CDD, CDI.

Je vous prépare aux entretiens d'embauche si besoin (nous revoyons ensemble toutes les questions qui peuvent vous être posées, mises en situation etc, afin d'apprendre à vous valoriser et moins stresser pour le Jour J).

Process de recrutement :
* échange rapide par téléphone pour voir si c'est bien le poste que vous recherchez (en termes de distance, missions, rémunération etc),
* entretien avec Chloé pour présenter votre parcours et qu'elle vous présente le/les postes correspondant(s) à votre recherche
* entretien(s) avec nos clients pour des postes en CDI directement chez eux. Là, je peux vous accompagner en entretien si besoin.

Au plaisir d'échanger !
Chloé

Infos complémentaires

- PME intégrée à un grand groupe, possibilités d'évolution
- Equipes dynamiques
- Société avec plein d'innovations techniques régulières
- 13ème mois
- Primes d'équipe + Primes de panier
- Intéressement et Participation
- Mutuelle
- Plan d'épargne retraite

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Publiée le 29/08/2025 - Réf : 3449786/24954667 EMI/52S

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Raya Accompagnement

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