
Obsolescence Manager H/F Orion Tech
- Vitrolles - 13
- CDI
- 35 000 - 50 000 € / an
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez une entreprise innovante et leader dans le secteur de l'aéronautique, où la gestion proactive des obsolescences est un levier clé pour assurer la continuité opérationnelle et le succès des programmes.
Votre rôle consistera à piloter et coordonner les efforts liés à la gestion des obsolescences. Vous serez responsable d'entretenir des échanges réguliers avec nos fournisseurs afin de garantir une compréhension claire et partagée des enjeux liés aux obsolescences. Vous organiserez également des réunions transverses réunissant toutes les parties prenantes, y compris les bureaux d'études, le support, les programmes, les achats, etc., pour aligner les actions et stratégies.
De plus, vous prendrez en charge le suivi du traitement complet des cas d'obsolescence, depuis leur déclaration jusqu'à leur résolution finale. Vous assurerez un reporting régulier sur l'avancement des différents dossiers en cours de traitement et veillerez à ce que la base de données dédiée aux obsolescences soit constamment mise à jour pour refléter l'état actuel de chaque situation. Enfin, vous jouerez un rôle essentiel dans l'édition de rapports de performance clés (KPI) permettant d'évaluer l'efficacité du processus mis en place.
Le profil recherché
Pour exceller dans cette mission stratégique, nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
- Expérience probante en gestion de projet dans l'aéronautique, la logistique ou la supply chain
- Connaissances solides en MCO (Maintien en Condition Opérationnelle)
- Compréhension approfondie du flux industriel et de la production
- Capacité démontrée à exercer un leadership efficace et à communiquer au sein d'un environnement transnational
- Maîtrise courante de l'anglais tant à l'écrit qu'à l'oral
Bienvenue chez Orion Tech
ORION tech est une société d'ingénierie de haute technologie pour l'industrie Navale, la défense, l'aéronautique, l'énergie et l'industrie lourde.
Entreprise à taille humaine, notre parti pris est le bien-être de nos collaborateurs et la correspondance approfondie entre leur profil et le poste qu'ils occupent
Nous avons aussi pour valeur de travailler exclusivement dans la région Sud afin d'être proche de nos collaborateurs et de pouvoir réaliser un suivis personnalisé tout au long de leurs activités chez nous.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
1er appel de préqualification
-
2ème entretien préalable
-
3ème entretien technique
-
Si il y a une correspondance poste/profil/compétence : embauche
Publiée le 29/08/2025 - Réf : 3448125/24939025 OM/13V
Obsolescence Manager H/F
- Vitrolles - 13
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