Médecin Service Régional H/F
Agence de la Biomedecine
- Saint-Étienne - 42
- CDD
- 3 286 - 5 988 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Missions principales
Au sein de la zone géographique concernée, les missions du/ de la Médecin Service Régional de l'Agence (SRA) sont exercées dans le cadre des activités liées au prélèvement et à la greffe d'organes et de tissus, et des missions des services régionaux de l'Agence dépendant de la DPGOT.
Les missions sont de trois ordres :
- Animation et appui au sein d'une zone géographique. Cette mission s'exerce en trinôme avec un cadre infirmier animateur de réseau et une secrétaire assistante ;
- Régulation des dossiers de donneurs d'organes et de tissus comprenant des astreintes de nuit, de week-ends et de jours fériés ;
- Autres missions transversales au sein de l'Agence.
Les activités principales sur le poste sont les suivantes :
1. Assurer une mission institutionnelle régionale - au sein de la région Auvergne :
- Décliner la politique de l'Agence :
- Participer aux astreintes de régulation (niveau 2).
- Participer aux groupes de travail de l'Agence.
- Participer aux audits des coordinations hospitalières.
- Participer à la préparation et validation des dossiers des comités d'experts donneurs vivants.
- Le médecin est membre, en tant que de besoin des comités d'experts donneurs vivants.
- Evaluer l'activité, transmettre mensuellement une synthèse au Copil DPGOT.
- Définir des objectifs pour les missions territoriales en lien avec le Directeur de la DPGOT et ses adjoints.
- Participer aux déclarations, analyser les dysfonctionnements et participer aux actions de biovigilance.
- Alerter l'autorité compétente (hospitalière) d'un dysfonctionnement, d'une anomalie ou d'une situation comportant des risques divers.
- Participer à la promotion du don en vue de greffe et à la sensibilisation du grand public.
- Participer à des missions de coopération avec d'autres institutions.
- Participer à l'animation et l'appui d'un ou plusieurs réseaux au sein d'une inter-région.
- En trinôme avec un cadre infirmier animateur de réseaux (CIAR) et une secrétaire assistante, participer à la mise en place, au maintien et au suivi des réseaux de coordination hospitalière.
- Participer et/ou animer des réunions de travail et des formations auprès des professionnels de santé.
- Être en appui auprès des équipes de greffe permettant un échange d'information concernant l'activité, la composition des équipes, les résultats et les problèmes éventuels rencontrés.
- Aider les coordinations hospitalières à développer leurs compétences, afin qu'elles puissent mettre en place les outils (suivi d'activité, outils qualité) développés par l'Agence et à appliquer les recommandations de bonnes pratiques.
- Être le représentant de l'Agence auprès des instances administratives de la région sous couvert de la direction de la DPGOT, auprès des coordinations hospitalières, des banques de tissus régionales, des professionnels de santé, des directions des établissements de santé, et des agences régionales de santé.
2. Assurer l'activité de régulation (niveau 2) :
- Assurer l'activité de régulation H24 avec des astreintes de nuit, de week-end et fériés.
- Conseiller, aider et donner un avis auprès des médecins en charge des donneurs et des coordinations hospitalières durant le processus de prélèvement.
- Valider la qualification des donneurs et des greffons.
Spécificités et contraintes du poste
Poste à temps plein ou mi-temps (50% ETP) avec résidence administrative à fixer, par voie de mise à disposition, de détachement ou de contrat direct.
- Les missions d'appui nécessitent des déplacements réguliers
- Fonction de représentation de l'Agence, engagement de service public
- Poste soumis à l'obligation de déclaration publique d'intérêts
- Disponibilité et souplesse d'organisation
- Tact et diplomatie
- Esprit d'équipe
- Maîtrise des éléments de langage, de communication et d'initiative
- Sens de l'organisation et capacité d'encadrement
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Communiquer avec les autorités sanitaires, Contribuer à des recherches sur les questions de santé publique, Implémenter des politiques de santé publique, Une spécialité en anesthésie réanimation, Une spécialité réanimation ou médecine d'urgence, Connaissance du prélèvement et de la greffe, Outils bureautiques,Techniques de communication orales ou écrites
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 27/08/2025 - Réf : 196YVKJ
Médecin Service Régional H/F
- Saint-Étienne - 42
- CDD
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