Responsable Projet Industriel H/F Step Up
Roche-la-Molière - 42 CDIOffre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- 45 000 - 50 000 € / an
- Bac +2
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de notre partenariat avec un acteur majeur du secteur aéronautique, nous recherchons un Responsable Projet Industriel (F/H) pour intervenir sur site client à Roche-la-Molière (42), dès le 1er septembre 2025.
Missions principales :
- Conduite et pilotage de projets industriels liés aux études de méthodes, process et industrialisation
- Gestion d'activités complexes nécessitant une expertise avancée en ingénierie
- Anticipation et résolution des imprévus techniques
- Coordination des ressources internes et externes
- Suivi de la qualité, des délais et des coûts
- Reporting et animation des comités de suivi
Le profil recherché
Profil recherché :
- Solide expérience en gestion de projet industriel, gestion de crise et relation client
- Capacité à intervenir sur des problématiques techniques variées (études mécaniques, électroniques, méthodes)
- Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation à un environnement exigeant
- Expérience dans un contexte confidentiel (projets sensibles ou militaires)
- Une accréditation ou certification spécifique peut être requise selon le périmètre
Bienvenue chez Step Up
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Infos complémentaires
45 000 à 50 000 € brut annuels, avec des paniers repas de 9 € par jour travaillé et des indemnités kilométriques possibles (voiture personnelle). Aucun véhicule de fonction n'est prévu.
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