Moniteur Educateur ou Educateur Spécialisé H/F Accueil et Soutien des Jeunes en Difficu
Harly - 02 CDI- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
POSTE :
Le professionnel organise et met en place des actions socio-éducatives pour un public en difficulté (enfants et adolescents) afin de favoriser son insertion sociale. Il/elle assure une aide auprès de ce public visant à favoriser son autonomie et son épanouissement personnel.
MISSIONS :
Elles s'effectuent au sein d'une équipe éducative, sous la responsabilité du Chef de Service :
- Accompagnement social et éducatif individuel en lien avec les partenaires externes
- Conception et mise en oeuvre d'activités éducatives
- Mise en oeuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins
COMPETENCES ET QUALITÉS REQUISES :
- Connaissance et expérience des publics d'enfants et d'adolescent(e)s en grandes difficultés
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Production d'écrits professionnels
- Réactivité, rigueur, maîtrise de soi, patience
> Permis de conduire indispensable
Niveau de formation/qualification : DEES ou DEME (ou diplôme/formation équivalente dans l'encadrement de jeunes et/ou le secteur social et médico-social).
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Protection de l'enfance, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Gérer des situations de crise ou d'urgence, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Rendre compte de son activité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Accueil et Soutien des Jeunes en Difficu
Gestionnaire d'Etablissements et Services pour jeunes en difficulté et personnes adultes en situation de handicap.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Quentin
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
24 660 € / an 2 055 € / mois 13,55 € / heureSalaire brut estimé
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureEstimation haute
29 120 € / an 2 427 € / mois 16,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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