Charge de Missions RSE 13 H/F Foselev

Détail du poste

Contexte :

FOSELEV recherche un(e) Chargé(e) de Missions RSE en CDI pour son siège à Aix en Provence.

Vos missions :

Vous serez principalement amené(e) à réaliser ou aider à la réalisation des divers projets RSE.

Vous interviendrez notamment sur les volets suivants :

Communication :
- Mise à jour du Rapport, Politique & Causerie RSE
- Création ou MAJ des supports de Communication (Consignes, Bilans...)
- Réalisation des communications pour les Journées à thème

Environnement :
- Gestion Challenge Environnement annuel
- Assistance, réalisation des indicateurs et tableaux de bord pour la Charte & le Label Objectif CO2

Relations Clients et Fournisseurs :
- Questionnaires RSE clients
- Suivi des questionnaires RSE fournisseurs
- Déploiement du projet Achats Responsables

Relations & Conditions de Travail :
- Support au déploiement du Plan de mobilité

Droits Humains :
- Lutte contre les violences conjugales

Communautés & Développement Local :
- Suivi et développement des actions

Divers :
- Aide à la rédaction des rapports extra-financiers de durabilité (CSRD)
- Veille sur les certifications, normes et/ou lois « RSE » applicables

L'environnement de travail :

Rattaché à la Responsable Achat et RSE vous serez amené(e) à travailler de façon transverse avec les différents services du siège.

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous avez une formation en RSE avec 1 à 3 ans d'expérience minimum
- Vous savez être force de proposition et savez travailler en mode projet
- Vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de réactivité pour vous adapter aux situations
- Vous avez le sens de l'organisation de l'analyse ainsi qu' une compréhension rapide des priorités

FOSELEV est fait pour vous si :

Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.

Notre process de recrutement :

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Florian GOZLAN, chargé de recrutement

Étape 2 : Entretien physique avec la Responsable Achat/RSE

Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.