Technicien Électricité - Régulation CVC - Nantes 44 H/F SPIE Building Solutions
- Nantes - 44
- CDI
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous, quand on retourne au lycée, c'est pas pour faire un exposé. C'est pour améliorer la performance et l'intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.
Technicien Electricité Régulation CVC H/F à Nantes.
Vous aurez pour responsabilités principales de :
Participez aux chiffrages des projets en étude de prix, réalisez les études d'exécution (électricité / régulation / GTC-GTB)
Prendre part aux revues de conception nécessaires à la mise en oeuvre de nos affaires
Contribuer au suivi de nos travaux, aux côtés du Responsable d'Affaires
Respecter les normes et le cahier des charges ainsi que la tenue du planning et du budget d'heures et informez votre hiérarchie de l'avancement
Suivre l'avancement des mises en service de nos chantiers et la gestion des sous-traitants.
Rechercher des optimisations et variantes techniques aux projets, tout en répondant aux attendus du client.
Être en interface avec nos clients pour les sujets Electricité / Régulation / GTB / Mise en service.
Le profil recherché
Votre profil
Diplôme : Une formation supérieure spécialisée en génie climatique et / ou d'une expérience significative réussie dans l'étude, la mise en service de systèmes Electricité / Régulation / GTB / Mise en service d'installations Génie Climatique.
Expérience : 3 ans d'expérience minimum.
Compétences techniques : Maîtrise des logiciels SEE ELECTRICAL EXPERT et CANECO.
Compétences comportementales : Sens de l'organisation, rigueur, capacité d'écoute et goût pour le travail en équipe.
La diversité au sein de SPIE
Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l'inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l'AGEFIPH.
Vos futurs avantages
Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d'évoluer et de se développer sont nombreuses.
Rejoindre SPIE c'est aussi bénéficier d'avantages :
Salaire fixe selon expérience
13ème mois
Rémunération variable
Participation
Intéressement
Actionnariat salarié
Titres restaurant, avantages CSE
RTT...
Le processus de recrutement
Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :
Étude de votre CV par un recruteur.
Si votre CV est retenu : Appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2.
Bienvenue chez SPIE Building Solutions
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.
Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France.
Vous souhaitez agir pour la transition énergétique ? SPIE Building Solutions recrute !
Intégrateur de solutions pour réduire l'empreinte carbone des bâtiments, SPIE Building Solutions intervient aux côtés de ses clients en proposant un haut niveau d'expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance.
Ses 3 100 collaborateurs, présents en France sur 90 sites de proximité, oeuvrent chaque jour pour favoriser les nouveaux usages au sein des bâtiments, les rendre plus sûrs, connectés, confortables et performants.
SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
CSE
-
Titres restaurant
-
Actionnariat salarié
-
Flexibilité des horaires
-
RTT
-
Espaces calmes
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Nantes
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
30 200 € / an 2 517 € / mois 16,59 € / heureEstimation haute
35 700 € / an 2 975 € / mois 19,61 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 22/08/2025 - Réf : 2025-40158
Technicien Électricité - Régulation CVC - Nantes 44 H/F
- Nantes - 44
- CDI
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