Assistant - Assistante de Gestion Commerciale H/F Pôle Emploi
L'Étang-Salé - 974 CDI- 2 050 - 2 200 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Entreprise : SUPER U L'Étang-Salé
Localisation : L'Étang-Salé (poste en présentiel)
Type de contrat : CDI
Date de démarrage : Septembre / Octobre selon votre disponibilité
Salaire : entre 2 050 € et 2 200 € brut/mois pour 35H + heures supplémentaires + 13e mois + intéressement/participation
Travail du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2 (3h uniquement le matin)
Et si votre rigueur devenait un atout clé dans un magasin où le travail bien fait est reconnu ?
Chez SUPER U L'Étang-Salé, vous serez garant-e des prix affichés en magasin. Une fois validés, plus de retour en arrière !
Si vous aimez travailler avec précision, fiabilité et autonomie tout en ayant la confiance de vos collègues, vous êtes au bon endroit.
À propos de nous
SUPER U L'Étang-Salé, c'est 126 salariés, un effectif qui a doublé en quelques années grâce au développement du magasin, et une équipe fidèle, composée de membres qui ont de l'ancienneté et la volonté de construire sur le long terme.
Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos collaborateurs autonomie, confiance et accompagnement, dans un environnement où la convivialité a toute sa place.
Pourquoi nous avons besoin de vous
220 fournisseurs, gérer des appels de vos collaborateurs pour modifier un prix ou traiter un BL en urgence, un bureau parfois bruyant et la nécessité de garder la tête froide pour prioriser les tâches.
Votre rôle sera essentiel pour garantir la bonne saisie et le suivi des informations commerciales dans notre logiciel interne Ulis.
Vos missions
- Mise à jour des écarts quotidien avant l'ouverture du magasin (marges, prix, fin de promotions.), validation auprès des chefs de rayon et de votre N+2.
- Récupération et saisie des BL (environ 90% du temps)
- Création d'articles, mise en place des promotions Catalogue (Excel)
- Suivi des anomalies tarifaires auprès des fournisseurs (avoirs fournisseurs)
Ce que l'on propose
- Un rôle clé et visible : vos actions se voient immédiatement dans le magasin
- Une autonomie réelle : vous organisez vos journées et priorisez vos tâches
- Pas de télétravail : vous n'aimez pas travailler seul-e ? Nous avons besoin de vous au quotidien dans le magasin
Ce poste est fait pour vous si.
- Vous savez gérer plusieurs priorités dans un environnement vivant et animé
- Vous dépistez une erreur de prix ou de saisie plus vite que votre ombre
- Vous savez vous organiser sans attendre qu'on vous dise quoi faire, même quand le planning est chargé
- Vous vous intégrez facilement et savez travailler avec différents interlocuteurs
- Vous n'avez pas peur de dire qu'il y a un souci et de proposer une solution
- Vous êtes à l'aise avec l'informatique (saisie, Excel, logiciels internes)
- Vous êtes prêt-e à travailler le samedi pour assurer la validation des BL
- Bonus : vous maîtrisez déjà l'univers GMS et ses codes
Vous vous êtes reconnu-e ?
Envoyez votre CV :
****@****.**
Pas besoin de lettre de motivation : nous préférons échanger de vive voix.
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Gestion des commandes et des stocks, Utilisation de systèmes de gestion de base de données, Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents, Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- L'Étang-Salé - 974
- CDI
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