Électricien - Électricienne du Bâtiment H/F H3 Energies
Beychac-et-Caillau - 33 CDD- 1 807 - 2 350 € / mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un électricien bâtiment (H/F) pour intégrer notre équipe.
Vos missions seront les suivantes :
- Lecture et interprétation de plans et schémas
- Câblage et installation de réseaux courants forts et faibles
- Montage, câblage et raccordement d'armoires électriques et de baies pour courants faibles
- Réalisation de saignées, supports et scellements de boîtiers de terminaux
- Installation d'équipements courants forts (appareillage, éclairage, etc.)
- Installation d'équipements courants faibles (informatique, audiovisuel, sécurité, etc.)
- Mise sous tension des installations et vérification des contrôles
- Installation de borne de recharge pour véhicule électrique
opportunité d'apprendre :
- Installation de VMC simple et double flux
- Pose de pompes à chaleur et climatisation
+ Prime chantier
+ Véhicule utilitaire possible (selon le profil min N3 confirmé)
CDD
Profil recherché :
- Autonome, dynamique et volontaire
- Curieux et investi
- Capacité à travailler en équipe
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Raccorder des éléments basse tension, Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Beychac-et-Caillau - 33
- CDD
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