Educateur Spécialisé - Moniteur-Educateur H/F Ado'pacte
Essonne - 91 CDI- 2 000 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Ado'PACTE - Rejoignez une équipe dédiée à l'accompagnement des adolescents avec multiples difficultés.
Lieux de Vie et d'Accueil situés dans l'Essonne, accueillant des adolescents de 12 à 18 ans en situation dite « complexe », est à la recherche de permanent de Lieu de Vie (éducateur spécialisé - éducatrice spécialisée, moniteur éducateur - monitrice éducatrice, animateur - animatrice)
Nous croyons en la capacité de chaque jeune à s'épanouir malgré les obstacles. En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement de 6 adolescents au sein d'un lieu de vie chaleureux et bienveillant. Vous contribuerez à leur quotidien, en les soutenant dans leurs démarches (santé, scolarité, loisirs, rendez-vous...) et en leur offrant un cadre stable pour favoriser leur développement personnel.
Ce que nous vous proposons :
- Un impact direct et concret : chaque jour, vous jouerez un rôle essentiel dans la vie de jeunes en difficulté, en leur offrant un cadre stable, sécurisant, et propice à leur épanouissement.
- Formation continue : Nous vous accompagnons pour enrichir vos compétences (protection de l'enfance...).
- Une équipe engagée et bienveillante dans laquelle la communication et l'entraide sont importantes.
Ce que nous attendons de vous :
- Un diplôme dans le champs du travail social et/ou une expérience significative en protection de l'enfance auprès d'adolescents.
- Une capacité à accompagner les jeunes dans tous les aspects de leur vie quotidienne, tout en collaborant étroitement avec les familles et les partenaires.
- Être dans une démarche de "faire avec" et "vivre avec".
- Des capacités à communiquer, à créer du lien et à instaurer un climat de confiance.
- Mettre en place des ateliers pour les jeunes afin de travailler les diverses problématiques et amorcer la construction d'un projet adapté. Vous possédez des compétences supplémentaires que vous pouvez partager sous forme d'ateliers est un plus (musique, art thérapie, médiation animale, sport, médiation culturelle, bien-être...).
- Vous êtes créatif(ve), force de proposition et avez des compétences en montage de projets. Vous aimez travailler en équipe et souhaitez contribuer à l'amélioration constante de nos pratiques.
Conditions de travail :
- Le travail se fait dans un environnement collaboratif et bienveillant, où le soutien entre collègues est important. Les moments de partage entre équipes sont essentiels pour le bien être de tous (Analyse des pratiques, réunions d'équipe, etc.).
- Conditions matérielles : prise en charge des repas partagés avec les jeunes lors des temps de présence sur site, chambre individuelle pour les nuits couchées.
- CDI ou CDD (minimum 3 mois) à temps plein, avec un rythme de travail basé sur un roulement de cycle de 3 jours minimum à 9 jours maximum (hors séjours)
- Salaire, hors prime, à partir de 2100€ brut (selon expérience et diplôme).
- Opportunités de formation continue, avec possibilité de bénéficier de formations régulières pour approfondir vos compétences en protection de l'enfance ou dans d'autres domaines spécifiques.
- Mutuelle d'entreprise.
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes prêt(e) à vous engager dans l'accompagnement des adolescents et motivé(e) à travailler dans un environnement qui mise sur le lien humain et la bienveillance.
- Vous êtes disponible rapidement pour participer à un entretien de recrutement.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Casier Judiciaire vierge
Langues : Français exigé
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Essonne - 91
- CDI
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