Directeur Exploitation Camping - CDI H/F Odalys
Balma - 31 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous êtes garant de la performance opérationnelle, financière, commerciale et qualitative des campings qui vous sont rattachés. Vous pilotez les Directeurs de Camping, mettez en oeuvre la politique du Groupe et veillez au respect des obligations légales, des procédures internes et des standards de qualité FLOWER CAMPINGS.
- Suivre les résultats financiers, optimiser les coûts, définir les objectifs et valider les investissements en lien avec la Direction
- Encadrer les Directeurs de Camping, recruter et développer les équipes, respecter le droit du travail et les consignes de sécurité.
- Superviser les contrôles qualité, gérer les retours clients et maintien d'un haut niveau de propreté et de service.
- Suivre la maintenance, la conformité des installations, la sécurité des personnes et des biens.
- Contribuer au chiffre d'affaires, mettre des actions locales de promotion, développer des partenariats avec les acteurs du territoire.
- Assurer un reporting auprès de la Direction et faciliter la circulation des informations.
Le profil recherché
- Formation supérieure en gestion hôtelière, tourisme ou management.
- Expérience confirmée (5 ans min.) en gestion multisites en Hôtellerie de plein air.
- Compétences solides en gestion budgétaire, investissements, qualité de service et management.
- Sens du service client, leadership et excellentes capacités relationnelles.
- Connaissances en réglementation sociale, hygiène, sécurité et droit du travail.
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques.
- La maîtrise de l'anglais (et/ou d'une autre langue étrangère) est un atout.
- Une sensibilité RSE/écoresponsabilité serait appréciée.
Informations complémentaires :
- Type de contrat de travail : CDI
- Date démarrage souhaité : Dès que possible
- Temps de travail : Cadre forfait jours
- Rémunérations & avantages : Suivant profil et expérience, véhicule de fonction, mutuelle familiale, séjours collaborateurs.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Balma - 31
- CDI
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