Agent de Transit Aérien et Maritime H/F WOM
Toulouse - 31 CDDSuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- 35 000 - 37 000 € / an
- Télétravail partiel
- 8 mois
- BEP, CAP
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre client, acteur reconnu du transport international, recrute un Agent de transit Aérien / Maritime H/F en CDD (8 mois) pour renforcer son agence basée à Blagnac dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
Vos missions :
Rattaché(e) à l'équipe opérationnelle, vous intervenez sur la gestion des flux import/export en aérien et en maritime. À ce titre, vos principales responsabilités seront :
- Gérer les dossiers de transport de A à Z : ouverture, suivi, traitement et facturation
- Organiser les expéditions en lien avec les clients, partenaires et compagnies
- Assurer la coordination avec les services internes (commerce, douane, affrètement)
- Suivre les importations majoritairement depuis l'Amérique Latine
- Garantir la conformité documentaire et le respect des Incoterms
- Maintenir un haut niveau de service client
Pourquoi rejoindre cette structure ?
- Une ambiance de travail conviviale, avec des équipes expérimentées et disponibles
- Une agence à taille humaine bien structurée et stable
- Un poste polyvalent, avec un environnement international
Le profil recherché
- Une première expérience en import/export aérien ou maritime (les deux appréciés)
- Dynamisme, proactivité, souplesse, réactivité et bon relationnel client
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
- Rémunération fixe : entre 35 000 € et 37 000 € brut annuel sur 12 mois
- Tickets restaurant : 10 € (pris en charge à 60 %)
- Mutuelle prise en charge à 100 %
Le process de recrutement :
- Entretien avec notre cabinet WOM pour cerner votre parcours et vos attentes
- Entretien en visio ou présentiel avec le Directeur Adjoint et le Directeur d'Agence (échange technique, pas de mise en situation)
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Pour toute question, contactez-moi directement à : ****@****.**
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