Co-Directeur d'Agence Bâtiment H/F Résilians
Besançon - 25 CDISuper recruteur
- 35 000 - 40 000 € / an
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Face à une demande croissante de nos services, notre entreprise, leader dans le domaine de l'après-sinistre (nettoyage, décontamination, recherche de fuites et rénovation) recherche un(e) Co-Directeur(trice) d'Agence H/F pour renforcer notre équipe. Vous serez rattaché(e) à l'agence de Besançon.
En lien avec le Responsable d'Agence, vous êtes le(la) garant(e) de la bonne performance commerciale et financière du courant d'affaire bâtiment (atteinte et dépassement des objectifs de chiffre d'affaires et de marge fixés, respect des budgets...) et vous vous assurez de manière permanente de la bonne qualité du service apporté à votre portefeuille (prospects et clients) par votre équipe, dans le respect des valeurs de l'entreprise.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Gérer les chantiers de A à Z (reconnaissances et métrés, devis, mise en chantier, suivi jusqu'à la réception) ;
- Chiffrer les chantiers de rénovation en bâtiment TCE ;
- Développer le chiffre d'affaires par le biais d'actions de fidélisation et de prospection vis-à vis de nos prescripteurs ;
- Recruter, former et manager l'équipe du pôle bâtiment composée de 10 collaborateurs ;
- Assurer le développement et le fonctionnement de l'agence sur l'ensemble des aspects commerciaux, logistiques, humains et administratifs ;
- Encadrer les équipes de production, de planifier les chantiers ;
- Assurer le suivi et la bonne exécution de la prestation et la réception des chantiers ;
- Respecter les attentes des clients et prescripteurs en termes de qualité d'exécution, de respect des délais et de transmission d'informations aux donneurs d'ordres
- Rédiger les offres commerciales et les contrats
- Suivre l'activité.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues.
-
En fonction des profils : entretien en teams avec l'équipe recrutement.
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Entretien physique avec le N+1.
-
En fonction des profils : 3ème entretien.
-
Proposition d'embauche.
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme dans le domaine du bâtiment, vous avez des compétences dans le domaine du management ; vous êtes en mesure de gérer à la fois l'aspect terrain, commercial et administratif pour chaque chantier.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine du chiffrage en bâtiment et dans le management d'équipe de production.
Vous êtes doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, d'une qualité d'écoute et de capacité à convaincre. Vous êtes autonome et organisé(e).
Véritable manager fédérateur, vous bénéficiez de solides qualités humaines et relationnelles pour la bonne gestion de votre équipe.
La fourchette de rémunération est renseignée à titre indicatif, le salaire peut varier en fonction du profil et de l'expérience.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre en valeur vos compétences au sein d'une entreprise dont les métiers ont du sens ? Nous avons la mission idéale pour vous !
Raisons de nous rejoindre
-
Carte tickets restaurants
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Cheque cadeau
-
Respect de l'équilibre vie pro - vie perso
-
En fonction du poste : panier repas, prime sur objectif
Bienvenue chez Résilians
Leader de l'intervention après sinistres, le réseau Résilians est une alliance d'équipes proches de leurs clients, qui proposent une offre globale et réactive grâce à une présence de proximité sur tout le territoire français (55 agences, 1200 collaborateurs, 50.000 chantiers par an). Notre expertise est d'intervenir sur une palette large de métiers : En sauvetage/ décontamination, en rénovation (peinture, plomberie, maçonnerie, ébénisterie et tous les métiers du bâtiment), en recherche de fuites et en désamiantage.
Le nom du réseau est directement inspiré des qualités des équipes qui sur le terrain, quotidiennement, apportent assistance et réconfort aux sinistrés et travaillent à réparer les dommages causés par un sinistre.
Nous accordons beaucoup d'importance à ce que nos clients (particuliers ou professionnels) aient une solution qui réponde au mieux à leurs besoins. Parce que les personnes chez qui nous intervenons vivent parfois des moments difficiles, notre savoir-faire réside dans notre capacité à apporter assistance : écoute, proximité, adaptabilité et respect.
Alors si vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance dont les métiers ont du sens, n'hésitez pas à postuler. Quel que soit votre parcours, si vous avez le sens du service et l'envie de participer à une vraie vie d'équipe, il y a forcément un métier fait pour vous. Et si votre sens du collectif et du résultat est démontré, nous nous chargerons de faire évoluer votre carrière.
Résilians est attaché à lutter contre toutes formes de discriminations et prône l'égalité des chances. Nous sommes engagés sur les sujets de diversité et nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
- Ordinateur et téléphone portable professionnel
- Véhicule de service
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Plateforme avantages
- Prime
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