Hôte en Résidence d'Autonomie H/F Societe Anonyme D'economie Mixte Immobil
L'Aigle - 61 CDD- 12,50 - 12,78 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'Hôte(sse) participe au bien-être des locataires seniors en assurant une veille sociale et technique quotidienne au sein de l'établissement afin de garantir aux usagers un cadre de vie sûr et agréable. Il/Elle assure une fonction polyvalente selon les caractéristiques de la Résidence et de ses services, en lien étroit avec le Siège de l'entreprise. Il/Elle loge suivant les besoins dans un logement de fonction pour remplir le rôle de Maitre(sse) de maison.
Sous la responsabilité du Responsable des Résidences Autonomie,
Vos Missions :
- Assurer l'accueil et veiller au bon investissement du logement,
- S'assurer du bon fonctionnement de la Résidence et des logements,
- Sécuriser le contrat passé avec le Résident,
- Contribuer à l'accompagnement des Résidents, en coopération avec l'équipe dédiée et les Référents familiaux et/ou Personnes de confiance,
- Faire la promotion et gérer les services annexes de la Résidence dont le cadre est défini par le Règlement de fonctionnement,
- Assurer l'entretien et la propreté des parties.
Savoir Professionnel :
- Procédures de gestion d'attribution de logement,
- Connaissance de l'organisation et l'environnement de l'entreprise,
- Connaissance des aides sociales,
- Réglementation des Résidences Autonomie,
- Connaissance des publics en perte d'autonomie,
- Règles d'hygiène et de sécurité,
- Qualité rédactionnelle à l'écrit et communication orale,
- Logiciel et plateforme métier (HOMERE),
- Outils bureautiques (Pack Office),
- Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Contrat à Durée Déterminée de minimum 1 mois possibilité de renouvellement
CDD, Temps Partiel 32h/semaine
Poste à pourvoir rapidement
Localisation du poste : L'AIGLE 61 300
Expérience souhaitée en animation médico-sociale.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Assurer la confidentialité des informations familiales, Contribuer au bien-être psychologique d'une personne, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté, Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Location de logements
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- L'Aigle - 61
- CDD
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