Technicien - Technicienne Itinérante de Maintenance Industrielle H/F 3 & Plus
Pont-Sainte-Marie - 10 Intérim- 1 900 - 2 300 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre client recherche un/ e technicien/ne de maintenance qui accepte de faire des déplacements
Le/ la candidat doit être autonome, posé/ée calme
Etre social/le
Il / elle accepte de partir en déplacements la semaine aux 4 coins de la France - les frais sont payés par le client bien entendu
Il / elle devra avoir la CACES Nacelle et ses habilitations à jour
savoir travailler calmement et être à l'écouté les consignes de bases donnés
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Diagnostic de pannes, Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux, Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques, Contrôler la qualité et la conformité des process, Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Identifier les composants et les pièces défectueuses, Maintenir un environnement de travail sécurisé, Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements, Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives, Réparer un équipement, une machine, une installation, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Pont-Sainte-Marie - 10
- Intérim
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