Technicien Respiratoire H/F Elivie
Gennevilliers - 92 CDI- 1 900 - 2 000 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
À propos du poste
Rejoignez-nous pour un CDI en tant que Technicien(ne) Respiratoire !
Basé(e) à notre agence de ELIVIE GENNEVILLIERS, vous interviendrez sur le secteur du Hauts-de-Seine (92) pour assurer la mise en service des dispositifs médicaux à domicile.
Votre mission ? Garantir une installation conforme à la prescription, accompagner les patients dans l'usage de leur matériel et veiller au respect des réglementations en vigueur.
Prêt(e) à mettre votre expertise au service du bien-être des patients ?
Vos missions principales
Vos missions jouent un rôle clé auprès des patients !
Installation et accompagnement
Mise en service des dispositifs médicaux (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients.
Formation des patients à l'utilisation du matériel pour un suivi optimal.
Suivi des patients
Réalisation des visites de suivi en respectant la réglementation et les procédures internes.
Mise en place des actions pour favoriser l'observance du traitement et rédaction de comptes rendus pour les prescripteurs.
Maintenance et astreintes
Contrôle et dépannage des dispositifs médicaux lors des suivis.
Participation aux astreintes techniques (téléphonique et/ou à domicile).
Votre rôle sera donc de Garantir un accompagnement personnalisé et une continuité des soins de qualité !
À propos du candidat
Nous recherchons un(e) professionnel(le) issu(e) du domaine paramédical ou aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien, etc.).
Compétences attendues :
Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office).
Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité.
Permis B obligatoire.
Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) :
À l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique.
Capable de travailler en équipe.
Une expérience en prestation de santé est un plus, mais nous vous formons si nécessaire !
Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Si vous êtes prêt(e) à découvrir ce métier et à vous investir pour nos patients, nous vous attendons avec une formation complète en interne !
Nos avantages
Ce que nous vous offrons :
Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ;
Titres-restaurant de 9,50 € (prise en charge à 60 % par l'employeur).
Contrat de prévoyance pour votre sécurité.
Avantages CSE : chèques vacances, chèques cadeaux.
Mobilité facilitée : prise en charge à 70 % des abonnements de transport + véhicule de service.
Formations continues et parcours de formation dès votre prise de poste pour vous accompagner dans votre évolution.
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et bienveillante ?
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, venez développer votre talent et faire la différence avec nous !
Chez Elivie, l'humain est au coeur de notre engagement.
Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours.
Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière.
Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Gennevilliers - 92
- CDI
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