
Directeur des Marques H/F GOOD RECRUITER
Paris - 75 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Cabinet de recrutement/RPO, Goodrecruiter aide ses clients à recruter avec éthique les talents cadres et cadres supérieurs dont ils ont besoin pour renforcer leurs équipes en CDI, CDD et management de transition.
Notre client, groupe international, recherche son Brand Director.
Vous avez une vision stratégique et l'envie de piloter un portefeuille de marques emblématiques BtoB et BtoBtoC.
Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous êtes le garant de la stratégie de marque, de son positionnement, de sa visibilité et de sa performance commerciale à travers un réseau de concessionnaires, franchisés, négociants et distributeurs.
Vos responsabilités clés incluent :
- Définir et piloter la stratégie de marque à moyen et long terme,
- Développer le plan marketing 360° (branding, digital, retail, événementiel, RP, etc.),
- Coordonner les campagnes de lancement produit, les activations locales et les événements (salons, essais presse, clubs, etc.),
- Superviser l'expérience client pour le réseau physique et en ligne,
- Assurer la cohérence de la marque dans tous les points de contact,
- Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, produit, après-vente et le réseau pour aligner les objectifs business et marketing,
- Être l'interlocuteur privilégié du siège pour l'adaptation de la stratégie globale au marché local,
- Manager une équipe dédiée (marketing, communication, digital).
Profil
Profil recherché :
- Formation supérieure Bac +5 (école de commerce, marketing ou équivalent),
- Expérience confirmée (10 à 15 ans) dans un poste similaire, idéalement dans l'univers du lifestyle ou des biens de consommation premium,
- Solide expérience dans l'animation de réseaux de distribution,
- Sens aigu du branding et de la narration de marque,
- Excellentes capacités de pilotage stratégique et d'exécution opérationnelle,
- Leadership, vision, esprit entrepreneurial et sens du terrain,
- Anglais courant indispensable (échanges réguliers avec le siège et coordination avec des équipes internationales).
Informations contractuelles
Ce que nous offrons :
- Une marque forte avec une identité passionnelle et un potentiel de croissance élevé,
- Une position stratégique avec forte autonomie, au coeur de la transformation de l'industrie,
- Un environnement stimulant mêlant performance, passion et innovation,
- Un package attractif incluant rémunération fixe, variable, véhicule de fonction et avantages.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut estimé
53 200 € / an 4 433 € / mois 29,23 € / heureEstimation haute
68 800 € / an 5 733 € / mois 37,80 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Paris - 75
- CDI
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