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Cette estimation de salaire pour le poste de Mécanicien - Dépanneur Expérimenté H/F à Castres est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 713 € / an 1 893 € / mois 12,48 € / heureSalaire brut estimé
24 460 € / an 2 038 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut max
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Mécanicien - Dépanneur Expérimenté H/F Eiffage Route
- Castres - 81
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- BTP
- Exp. 4 ans min.
Les missions du poste
Vos missions
Dans le cadre de son développement, Eiffage Route, recrute pour son établissement de Midi-Pyrénées, à Castres (81) un/e :
Mécanicien(ne) Dépanneur/Dépanneuse Expérimenté(e) (F/H) en CDI.
VOS MISSIONS:
- Vous serez intégré à notre équipe mécanique de l'atelier de notre agence.
- Vous assurerez la maintenance et les dépannages des matériels du secteur du Tarn,
- Vous assurerez la maintenance des engins de travaux publics (pelles, finisseurs, compacteurs, niveleuses) poids lourds, VU/VL,
- Vous aurez à disposition l'ensemble des outillages et moyens nécessaires au sein de notre atelier,
Des déplacements ponctuels seront à prévoir sur les chantiers de l'agence.
Le profil recherché
Votre profil
VOTRE PROFIL :
Formation :
Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique allant du CAP au BTS ou d'une expérience similaire.
Expérience :
Vous disposez d'une expérience de 4 ans sur un poste similaire.
Compétences :
Vous être rigoureux, autonome.
Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation. Vous êtes respectueux des règles en matière de sécurité et d'environnement.
Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Les avantages
- Actionnariat salarié fort : 80% des collaborateurs sont actionnaires
- Intéressement et participation selon les entreprises
- Opportunités de carrière et de mobilité interne
- Intégration et parcours de formation selon votre profil
- Navigo remboursé à 100%
- Mutuelle avantageuse
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec un RH
-
Entretien physique avec le manager opérationnel
-
Possible entretien supplémentaire avec le N+2
-
Eiffage Route en images
Publiée le 05/01/2026 - Réf : JR2024-3380
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Mécanicien - Dépanneur Expérimenté H/F
- Castres - 81
- CDI
Pour les postes éligibles :
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