Aide-Soignant - Aide-Soignante - Temps Partiel 80% H/F Ehpad la Crepiniere
Guipry-Messac - 35 CDD Temps partiel- 1 900 € / mois
- 23 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vos missions principales :
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et réaliser les soins d'hygiène et de confort.
- Assurer la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents
- Etre à l'écoute des personnes accueillies
- Gérer les urgences
- Participer aux transmissions écrites et orales en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement
Savoirs et savoir-faire souhaités :
- Accompagner une personne dans les actes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux, contrôler les dispositifs et appareillage médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Soins aux personnes âgées.
Savoirs êtres professionnels :
- Travailler en équipe.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
Le respect du secret professionnel et le respect des droits, de la dignité des résidents font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Travail 1 weekend sur 2 à prévoir.
Fin de journée à 20h30 maximum.
Salaire :
- Primes SEGUR, de sujétion, majoration des dimanches inclues
- 13ème mois
Contrat du 01/09/2024 au 30/07/2026
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Assistance technique aux infirmiers, Transmission orales et écrites
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Guipry-Messac - 35
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