Directeur d'Établissement d'Accueil de Jeunes Enfants H/F Fonction publique Territoriale
Gordes - 84 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au c½ur du Luberon, l'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse rayonne sur 16 communes dont certaines sont parmi les plus belles du Vaucluse. Ce territoire à taille humaine, construit autour de sa ville centre, Cavaillon, jouit d'un cadre de vie reconnu et attractif.
La direction de la Petite Enfance composée de 158 agents accueille plus de 500 enfants au sein de 11 structures et 2 Micro-Crèches, d'un lieu d'accueil Enfant/parent et de 2 Relais Petite Enfance.
La collectivité dispose d'une Maison de la Petite Enfance qui coordonne l'ensemble des établissements ainsi que les projets transversaux liés à la petite enfance. Cette structure centrale permet en outre de proposer différents services, d'informer et d'orienter les familles sur les modes de garde.
Sous la hiérarchie de la coordinatrice petite enfance, vous gérez une structure multi accueil.
A ce poste, vous assurez la direction de la structure et vous managez une équipe pluridisciplinaire :
- Gestion des taux d'encadrement et adaptation des besoins en personnel en lien avec la référente RH du service,
- Gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement en veillant au cadre juridique et institutionnel, avec l'appui des services supports de la maison petite enfance.
- Management, accompagnement, coordination et évaluation de l'activité du personnel,
- Création et positionnement en garant de la cohésion d'équipe,
- Création d'une dynamique de réflexion sur les pratiques professionnelles par des moments d'échanges, d'écoute et de supervision avec son équipe.
En cohérence avec le lieu et la politique d'accueil développée par le Pôle Petite enfance, vous mettez en ½uvre le projet d'établissement :
- Veille et co-construction du projet d'établissement avec les équipes de terrain et la coordinatrice Petite enfance,
- Organisation des espaces et gestion logistique,
- Déclinaison en projets éducatifs et pédagogiques.
Avec écoute et bienveillance, vous organisez l'accueil des enfants et des familles :
- Garant de la qualité des relations avec les familles et la gestion administrative en lien avec la référente famille du secteur,
- Mise en ½uvre des moyens nécessaires au bien-être et au bon développement de l'enfant dans la structure (confort des locaux, soins, santé, sécurité affective et psychique de l'enfant, activités d'éveil, sorties, etc.),
- Veille à l'application et à la mise à jour des règles d'hygiène, de sécurité et de santé.
Le profil recherché
- Diplôme d'éducateur de jeunes enfants, d'infirmière ou d'infirmière puéricultrice. Manager confirmé, vous témoignez d'une expérience réussie de plus de 3 ans en tant que directeur ou directeur adjoint de crèche
- Maîtrise de la gestion de projet, avec une connaissance approfondie du cadre. réglementaire des politiques publiques petite enfance en vue de sa traduction concrète sur le terrain
- Compétences avérées dans la mise en ½uvre d'évolutions (processus, procédures, organisation, planification)
- Communicant, à l'écoute et capable de s'adapter à différents interlocuteurs (équipes, familles, partenaires extérieurs, services).
- Disponibilité et discrétion professionnelle
- Permis B
- Gordes - 84
- Fonctionnaire
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